職位描述
電競酒店招聘店長要求：
- 擁有電競酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
- 對電競行業(yè)有深入的了解和熱情
- 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力
- 有較好的統(tǒng)籌能力和員工培訓(xùn)能力
薪資待遇：
- 50店以上店長：底薪8千至1萬，加上業(yè)績提成
- 50店以下店長：底薪6千至1萬，加上業(yè)績提成
業(yè)績提成：
- 本月達(dá)成品質(zhì)系數(shù)限制業(yè)績提成比例為3?
- 擁有電競酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
- 對電競行業(yè)有深入的了解和熱情
- 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力
- 具備較強(qiáng)的抗壓能力和問題解決能力
- 有較好的統(tǒng)籌能力和員工培訓(xùn)能力
薪資待遇：
- 50店以上店長：底薪8千至1萬，加上業(yè)績提成
- 50店以下店長：底薪6千至1萬，加上業(yè)績提成
業(yè)績提成：
- 本月達(dá)成品質(zhì)系數(shù)限制業(yè)績提成比例為3?
工作地點(diǎn)
合肥包河區(qū)韶山路與漓江路交叉口寶文中心A座15層整15層
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廖女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
合肥市云飛翔旅游信息咨詢有限責(zé)任公司
合肥市云飛翔旅游信息咨詢有限公司（樹呆熊電競酒店濱湖融創(chuàng)樂園店）的企業(yè)文化以以下幾個(gè)方面為重點(diǎn)：1.團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)作精神：我們鼓勵(lì)員工之間互相支持和合作，共同為公司的發(fā)展和客戶的滿意度而努力。2.創(chuàng)新與進(jìn)步：我們鼓勵(lì)員工提出新想法和創(chuàng)新，推動(dòng)公司在旅游信息咨詢領(lǐng)域的不斷發(fā)展和進(jìn)步。3.客戶至上：我們始終將客戶的需求和滿意度放在首位，努力提供高質(zhì)量的服務(wù)和解決方案。4.學(xué)習(xí)與成長：我們重視員工的學(xué)習(xí)和個(gè)人成長，提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助員工不斷提升專業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)。在招聘人才方面，我們期望有以下特點(diǎn)的人士加入我們的團(tuán)隊(duì)：1.熱愛電競酒店行業(yè)，對行業(yè)有深入的了解和興趣。2.具備較好的團(tuán)隊(duì)合作和溝通能力，能夠與不同部門和團(tuán)隊(duì)成員協(xié)同工作。3.具備創(chuàng)新精神和進(jìn)取心，能夠在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。4.具備良好的學(xué)習(xí)能力和快速適應(yīng)能力，能夠不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)能力。5.具備較好的服務(wù)意識(shí)和客戶導(dǎo)向思維，能夠高效地滿足客戶需求并提供滿意的解決方案。如果您符合上述要求，并且對我們的企業(yè)文化和發(fā)展方向感興趣，請隨時(shí)提交您的簡歷并與我們聯(lián)系。我們期待你的加入！
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