工作內(nèi)容
1.考勤核算,每月1號,根據(jù)打卡記錄,做好全員考勤,每月3號公布在員工群里面核對,每月5號定稿前一月考勤數(shù)據(jù);
2.企業(yè)文化建設(shè),包括公司宣傳資料、介紹資料、網(wǎng)站建設(shè)等定期更新 ,公眾號、抖音建設(shè)、抖音; 舉行生日會 ,每天給當(dāng)天生日員工贈送生日禮物,并及時通知食堂做長壽面等。
3.做好隸屬于本部門各項接待工作,定期進行各類團建活動;
4.員工行為規(guī)范管理;
5.每年2次的員工滿意度調(diào)查,分析員工不滿意點,行程報告并跟進改善執(zhí)行(報告包含調(diào)查情況、分析、改進辦法、行動落實計劃、實際落實情況等);
6.本部門臺賬管理;
7.上級安排的其他工作事項。
崗位要求
1.22-35歲,大專以上學(xué)歷,身體健康,五官端正,無傳染性疾病;
2.熟練使用office或WPS等辦公軟件,公文編輯、郵件收發(fā);
3.3年以上行政崗相關(guān)工作經(jīng)驗;
4.溝通能力強、有責(zé)任心、團隊合作精神,服從管理。