一、崗位職責(zé):
1、經(jīng)授權(quán)組建項(xiàng)目部,確定項(xiàng)目部的組織機(jī)構(gòu),按要求確定管理人員職責(zé),并定期進(jìn)行考核、評價(jià)和獎(jiǎng)懲;
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理項(xiàng)目部的內(nèi)部與外部事項(xiàng),對施工項(xiàng)目實(shí)施全過程、全面管理,組織制定項(xiàng)目部的各項(xiàng)管理制度;
3、嚴(yán)格履行與建設(shè)單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項(xiàng)目管理目標(biāo)責(zé)任書”并進(jìn)行階段性目標(biāo)控制,確保項(xiàng)目目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
4、負(fù)責(zé)組織編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、施工組織設(shè)計(jì),協(xié)助商務(wù)部門辦理工程設(shè)計(jì)變更、概預(yù)算調(diào)整、索賠等造價(jià)管理工作,配合公司做好驗(yàn)工計(jì)價(jià)工作;
5、負(fù)責(zé)對施工項(xiàng)目的人力、材料、機(jī)械設(shè)備、資金、技術(shù)、信息等生產(chǎn)要素進(jìn)行優(yōu)化配置和動(dòng)態(tài)管理,積極推廣和應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料;
6、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,建立成本控制體系,加強(qiáng)成本管理,搞好經(jīng)濟(jì)分析與核算;
7、積極開展市場調(diào)查,主動(dòng)收集工程建設(shè)信息,參與項(xiàng)目追蹤、公關(guān)、進(jìn)行區(qū)域性市場開發(fā)和本項(xiàng)目后續(xù)工程的滾動(dòng)開發(fā)工作;
8、強(qiáng)化現(xiàn)場安全文明施工,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處理突發(fā)性事件;
9、做好項(xiàng)目部員工的思想政治工作;
10、協(xié)助公司完成項(xiàng)目的檢查、鑒定和評獎(jiǎng)申報(bào)工作。
二、任職資格和條件:
1、學(xué)識要求:大專以上學(xué)歷,須具備水利一級建造師執(zhí)業(yè)資格;
2、經(jīng)驗(yàn)要求:10年以上相關(guān)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn);熟悉水利水電、河道整治、水系治理、電站排渠等工程施工管理;
3、基本能力素質(zhì)要求:較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)溝通能力,豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目施工管理工作,能夠獨(dú)立完成施工組織設(shè)計(jì)及專項(xiàng)施工技術(shù)方案編制,組織指揮完成施工項(xiàng)目;能勝任長期駐工地工作。
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、包住、包吃、年底雙薪、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼