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一、薪資待遇

1、工資組成:底薪5000+高提成(15%-50%)+業(yè)績獎金(首單獎尾單獎銷售冠軍獎)

2、公司福利:五險+住宿+帶薪年假+員工福利

3、公司每年有四次員工晉級機(jī)會，優(yōu)秀晉級員工司提前獲得加薪機(jī)會

4、每月業(yè)績優(yōu)秀者可享受提前轉(zhuǎn)正機(jī)會

5、每月可享受節(jié)日、生日禮品，以及企業(yè)文化活動。團(tuán)建活動、榮譽(yù)晚宴

6、上班時間9:00到18:30一天工作8小時哦

二、崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)銷售、買賣，主要以網(wǎng)絡(luò)(端口、圈層)的方式發(fā)展新客戶，了解和發(fā)掘客戶需求，增加產(chǎn)品銷售范圍;

2、負(fù)責(zé)線上渠道的信息維護(hù),開發(fā)及積累客戶:

3、根據(jù)客戶需求進(jìn)行精準(zhǔn)匹配，陪同客戶實地了解信息，提供專業(yè)的咨詢及服務(wù);

4,管理維護(hù)客戶關(guān)系,促成成交，為客戶提供良好的售后服務(wù);

三、職位要求:

1、年齡18-35歲;接受無經(jīng)驗哦。

2、能吃苦耐勞,做事認(rèn)真勤奮，語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，熱衷于業(yè)務(wù)工作，有良好從業(yè)意識和服務(wù)心態(tài)

3、有清晰的目標(biāo),對銷售行業(yè)充滿熱誠并信心十足，學(xué)習(xí)能力強(qiáng);

4、能承受工作壓力,有強(qiáng)烈的賺錢欲望，勇于挑戰(zhàn)高薪;

四、其他:

實習(xí)證明:公司為員工開具實習(xí)證明

完善培訓(xùn)體系:新人7天培訓(xùn)、新人成長計劃、專業(yè)知識培訓(xùn)培訓(xùn):

1、理論培訓(xùn):入職前將接受銷售知識理論知識培訓(xùn)

2、成長培訓(xùn):入職完每周將進(jìn)行成長進(jìn)階培訓(xùn)，為期一個月

3、實戰(zhàn)演練:師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實戰(zhàn)

4、經(jīng)驗分享:優(yōu)秀員工早會分享經(jīng)驗，讓你借鑒別人成功的秘訣

職位福利:提供住宿、五險、不定期團(tuán)建、到點走、朝九晚六、全勤獎、績效獎金、團(tuán)隊氣氛活潑