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崗位職責(zé)與要求：

一、概述

財(cái)務(wù)總監(jiān)是文化公司的重要高層管理職位，負(fù)責(zé)管理公司的財(cái)務(wù)策略、預(yù)算管理、財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)管理以及內(nèi)部控制等關(guān)鍵業(yè)務(wù)。此職位要求具有扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，以及對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)和行業(yè)動(dòng)態(tài)的敏銳洞察力。

二、主要職責(zé)

財(cái)務(wù)管理：
（1）負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理體系的建設(shè)和優(yōu)化，確保公司財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化。

（2）負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行公司的財(cái)務(wù)策略，包括但不限于投資策略、融資策略和利潤(rùn)分配策略。

（3）監(jiān)督公司的財(cái)務(wù)狀況，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。

預(yù)算管理：
（1）負(fù)責(zé)制定公司的年度預(yù)算和長(zhǎng)期財(cái)務(wù)規(guī)劃，并監(jiān)督執(zhí)行情況。

（2）對(duì)公司的各項(xiàng)支出進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，確保支出合理、有效。

（3）定期對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估，及時(shí)調(diào)整預(yù)算計(jì)劃以適應(yīng)市場(chǎng)變化和公司發(fā)展需求。

風(fēng)險(xiǎn)控制：
（1）負(fù)責(zé)評(píng)估公司的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)控制措施，確保公司財(cái)務(wù)安全。

（2）監(jiān)督公司的內(nèi)部審計(jì)工作，確保公司內(nèi)部控制體系的有效運(yùn)行。

（3）與公司法務(wù)部門合作，對(duì)外部法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警和應(yīng)對(duì)。

領(lǐng)導(dǎo)力及團(tuán)隊(duì)管理：
（1）負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)和工作效率。

（2）定期組織團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高團(tuán)隊(duì)的專業(yè)水平。

（3）與公司的其他部門保持良好的溝通和協(xié)作，共同推動(dòng)公司的發(fā)展。

三、任職要求

教育背景：本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

專業(yè)知識(shí)：具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)等相關(guān)法律法規(guī)。

工作經(jīng)驗(yàn)：具有5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有文化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

技能要求：具備良好的分析判斷能力、決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及領(lǐng)導(dǎo)力。熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件。

素質(zhì)要求：誠(chéng)信正直、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。具有團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的職業(yè)道德。