崗位內(nèi)容:
1. 開展居家用老護(hù)理服務(wù)一線工作人員專業(yè)養(yǎng)老照護(hù)知識(shí)培訓(xùn)、應(yīng)急救護(hù)知識(shí)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)(包括但不限于養(yǎng)老服務(wù)、老年康復(fù)、老年護(hù)理、健康管理、公共營養(yǎng))等相關(guān)培訓(xùn)
2. 分析和評(píng)估培訓(xùn)效果,不斷改進(jìn)和優(yōu)化培訓(xùn)方案
3. 參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,搭建符合公司與業(yè)務(wù)發(fā)展需求的培訓(xùn)體系,制定完善培訓(xùn)和發(fā)展的策略
4. 與公司各部門協(xié)同合作積極主動(dòng)輸出有效信息
任職要求:
1. 有教育類、培訓(xùn)類從業(yè)背景者優(yōu)先,尤其是有課程開發(fā)、培訓(xùn)授課相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2. 擁有至少2年相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和最佳實(shí)踐
3. 具備優(yōu)秀的溝通能力和人際交往能力,具備團(tuán)隊(duì)合作精神并且能夠獨(dú)立完成任務(wù)
4. 對(duì)居家養(yǎng)老行業(yè)和養(yǎng)老市場及需求有一定的了解,看好養(yǎng)老行業(yè)發(fā)展
5. 具有良好的溝通表達(dá)能力,對(duì)工作主動(dòng)執(zhí)行能力高,能夠處理突發(fā)事情