【崗位職責(zé)】
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,跟進(jìn)年度、月度人員招聘計(jì)劃
2、對招聘工作進(jìn)行分析,完善公司的招聘流程和招聘體系;
3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息,充分利用名種招聘渠道滿足公司的人才需求
4、執(zhí)行招聘、甄選(包括擬錄用人員背景調(diào)查)、面試、選擇、安置工作
5、跟進(jìn)及辦理新員工入職手續(xù),新員工入職培訓(xùn)跟進(jìn)、員工試用期入職關(guān)懷跟進(jìn)等
6、完善人員的崗位說明書,并根據(jù)公司崗位調(diào)整需要進(jìn)行相應(yīng)的變更,保證崗位說明書與實(shí)際相符;
7、了解同行招聘情況,完善后備人才選拔方案和人才儲(chǔ)備機(jī)制
8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排
【任職要求】
1.統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,1-3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)
2.有移民留學(xué)行業(yè)招聘或HRBP工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.了解人力資源各模塊基本工作,并具備招聘、績效等的實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉國家相關(guān)的人力資源政策、法律法規(guī);
5.自我驅(qū)動(dòng),思考力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé),有親和力,能承擔(dān)較大的工作壓力,能適應(yīng)公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏。
【其他】
入職繳納五險(xiǎn)一金
工作時(shí)間:9:30-6:30,雙休
工作地點(diǎn):南山區(qū)大新地鐵站
崗位福利:帶薪年假,團(tuán)隊(duì)聚餐,年終獎(jiǎng),員工生日會(huì),專業(yè)培訓(xùn),節(jié)日福利,交通補(bǔ)助
*95后00后團(tuán)隊(duì),結(jié)果導(dǎo)向、反對低效加班等行為,沒有領(lǐng)導(dǎo)、沒有辦公室政治
*奉行"簡單坦誠、踏實(shí)做事”
*團(tuán)隊(duì)處于快速發(fā)展期,機(jī)會(huì)多,已經(jīng)完成天使輪融資