崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)編制公司的財(cái)務(wù)報(bào)表,包括單戶和合并報(bào)表;
2.編寫會(huì)計(jì)報(bào)表附注;
3.提供財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)及分析,定期審查和更新財(cái)務(wù)報(bào)表編制流程;
4.審核日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),編制公司會(huì)計(jì)制度,保障公司運(yùn)營(yíng)的合規(guī)性;
崗位要求:
1.年齡45歲以下,大專及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè);
2.具備一定工作經(jīng)驗(yàn),熟悉會(huì)計(jì)流程和相關(guān)法規(guī);
3.熟練使用財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力;
4.良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與其他部門有效溝通和協(xié)調(diào)。
基本條件:
1.履歷清晰;
2.品行端正、清正廉潔、遵紀(jì)守法,具有良好的政治素養(yǎng)和職業(yè)操守,無不良記錄;
3.具備崗位所需要的業(yè)務(wù)能力;
4.以下情形不具備應(yīng)聘資格:工作過程中有過違法違規(guī)操作;曾因犯罪受過刑事處罰;曾被開除公職或黨籍;涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查的;失信人員;學(xué)歷、履歷造假;其他法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得被聘用的。
面試須攜帶材料:簡(jiǎn)歷(個(gè)人履歷信息真實(shí)完整);學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》)或?qū)W信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(有效期內(nèi)的驗(yàn)證二維碼)復(fù)印件;有工作年限要求的崗位需提供社保繳納證明。
職位福利:五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、出差津貼、績(jī)效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、周末雙休