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崗位職責(zé)：

1.戰(zhàn)略規(guī)劃：制定并執(zhí)行公司跨境電商發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)品牌在全球市場(chǎng)的影響力和銷售增長(zhǎng)；

2.平臺(tái)運(yùn)營(yíng)：全面負(fù)責(zé)公司在跨境電商平臺(tái)（根據(jù)公司產(chǎn)品選擇對(duì)應(yīng)的國(guó)際站）的運(yùn)營(yíng)管理，包括店鋪管理、產(chǎn)品上架、定價(jià)策略、促銷活動(dòng)等；

3.市場(chǎng)分析和產(chǎn)品規(guī)劃：深入分析國(guó)際市場(chǎng)趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和消費(fèi)者行為，提出有效的市場(chǎng)策略，提升產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和銷售額，確保產(chǎn)品符合國(guó)際市場(chǎng)需求和趨勢(shì)，

4.數(shù)據(jù)監(jiān)測(cè)和分析：監(jiān)控和分析各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，編制銷售報(bào)告，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略以達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)。利用數(shù)據(jù)分析工具和方法，深入挖掘數(shù)據(jù)價(jià)值，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)決策。定期匯報(bào)運(yùn)營(yíng)情況和業(yè)績(jī)，提出改進(jìn)建議和措施。

5.客戶關(guān)系和服務(wù):與國(guó)際客戶和合作伙伴保持良好的溝通與合作，拓展業(yè)務(wù)渠道，提升客戶滿意度。處理客戶投訴和售后問(wèn)題，確保客戶滿意度和品牌聲譽(yù)。

任職要求：

1.35歲以下，本科及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、國(guó)際貿(mào)易、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，經(jīng)驗(yàn)豐富等條件特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。

2.英語(yǔ)CET-6級(jí)，熟練的口語(yǔ)交流，熟悉國(guó)內(nèi)和貿(mào)易國(guó)的進(jìn)出口貿(mào)易流程；

3.有5年以上跨境電商工作經(jīng)驗(yàn)，教育行業(yè)渠道或系統(tǒng)集成3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有成功運(yùn)營(yíng)跨境電商平臺(tái)的案例；

4.深入了解跨境電商平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和流程，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和數(shù)據(jù)分析能力，

5..優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理和溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的領(lǐng)導(dǎo)力和執(zhí)行力。

6.熟悉跨境物流、倉(cāng)儲(chǔ)和供應(yīng)鏈管理，有相關(guān)資源和經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

7.具備創(chuàng)新思維和市場(chǎng)敏銳度，能夠根據(jù)市場(chǎng)變化快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。

薪資福利：

1.優(yōu)厚的薪金：無(wú)責(zé)任底薪+高額提成+績(jī)效獎(jiǎng)金+年度獎(jiǎng)金；

2.完善的假期組合：周末雙休+帶薪年假+國(guó)家法定節(jié)日+兌換調(diào)休假；

3.優(yōu)厚的福利體系：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、公積金；

4.豐富的員工活動(dòng)：每年2次定期團(tuán)建、生日福利、定期體檢。