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崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定和完善部門職能、制度、流程；

2、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目履行銷售、勞務(wù)、措施等合同義務(wù)；

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目統(tǒng)籌策劃及部署；

4、負(fù)責(zé)完善項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、進(jìn)度、安全、質(zhì)量、測(cè)評(píng)等制度體系；

5、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目部對(duì)勞務(wù)、材料、措施的管理；

6、負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、總包等單位關(guān)系維護(hù)；

7、負(fù)責(zé)參與勞務(wù)、措施租賃公司的考核、評(píng)級(jí)、推薦工作；

8、負(fù)責(zé)配合成本控制中心投標(biāo)、結(jié)算；

9、負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)、成本、采購(gòu)、行政管理中心對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行測(cè)評(píng)；

10、負(fù)責(zé)督辦項(xiàng)目進(jìn)度款、結(jié)算款申報(bào)及回款；

11、負(fù)責(zé)督辦項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更、簽證及商務(wù)洽談；

12、負(fù)責(zé)部門員工專業(yè)技能培訓(xùn)；

13、負(fù)責(zé)編制部門工作總結(jié)、工作計(jì)劃及審核工程月資金計(jì)劃；

14、項(xiàng)目開(kāi)工前組織項(xiàng)目經(jīng)理以及各配合部門負(fù)責(zé)人召開(kāi)項(xiàng)目施工策劃會(huì)議；

15、根據(jù)各施工項(xiàng)目情況調(diào)派相關(guān)管理人員，組建項(xiàng)目經(jīng)理部；

16、解決各項(xiàng)目施工過(guò)程中遇到的工程難題。確保所管理項(xiàng)目按照公司、甲方目標(biāo)工期完17、對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行每周、每月的施工評(píng)估，及時(shí)對(duì)項(xiàng)目施工偏差形成有效解決方案并落實(shí)解決措施；

18、負(fù)責(zé)所有已完工交付項(xiàng)目的客戶跟蹤工作，及時(shí)對(duì)接維保、質(zhì)保金回收等事宜；

19、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；

任職要求：

1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，土木工程、工程管理等建筑類相關(guān)專業(yè)并有一級(jí)建造師職業(yè)資格，中級(jí)及以上職稱；

2、在建筑幕墻工程行業(yè)有豐富的工程管理經(jīng)驗(yàn)，至少十年以上一線現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、具備5個(gè)以上大型項(xiàng)目的成功管理經(jīng)驗(yàn)，獲得過(guò)相關(guān)工程獎(jiǎng)項(xiàng)；

4、具有積極的進(jìn)取心和堅(jiān)韌的信念，能帶領(lǐng)和培養(yǎng)狼性的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)；

5、具備相應(yīng)的建筑知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，精通商務(wù)溝通、招投標(biāo)流程、具備多年項(xiàng)目突發(fā)問(wèn)題解決經(jīng)驗(yàn)；

6、具備豐富的項(xiàng)目運(yùn)作、溝通協(xié)調(diào)工作經(jīng)驗(yàn)和能力；

7、具備較強(qiáng)的抗壓能力，能在壓力下持續(xù)工作，具充沛的精力和強(qiáng)健的體魄；

8、適應(yīng)頻繁的出差、良好的工作與家庭關(guān)系處理能力，無(wú)太多的家庭負(fù)擔(dān)，能全身心投入到工作當(dāng)中。