「合肥蜀山區(qū) 數(shù)據(jù)分析工程師招聘」_2025年炭策科學技術(合肥)有限公司招聘-智聯(lián)招聘

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更新于 1月6日

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數(shù)據(jù)分析工程師

3萬-5萬

合肥蜀山區(qū)
經(jīng)驗不限
碩士
全職
招1人

職位描述

數(shù)據(jù)治理數(shù)據(jù)挖掘PythonR語言

崗位職責：
1.數(shù)據(jù)處理與清洗：負責大規(guī)模數(shù)據(jù)的預處理工作，包括數(shù)據(jù)清洗、異常值檢測與處理，確保數(shù)據(jù)質量滿足分析需求。
2.數(shù)據(jù)挖掘與分析：運用高級統(tǒng)計學方法及機器學習算法，深入挖掘海量數(shù)據(jù)，發(fā)現(xiàn)數(shù)據(jù)背后的趨勢、模式及潛在關聯(lián)。
3.業(yè)務洞察：基于數(shù)據(jù)分析結果，為公司業(yè)務線提供數(shù)據(jù)支持和決策建議，助力業(yè)務優(yōu)化與戰(zhàn)略規(guī)劃。
4.模型建立與優(yōu)化：構建精確模型和分類模型，對模型進行持續(xù)監(jiān)控和調優(yōu)，提高預測精度和效果。

任職要求：
1.教育背景：統(tǒng)計學、應用數(shù)學、計算機科學、信息技術或相關專業(yè)碩士及以上學歷，具備深厚的數(shù)據(jù)分析理論基礎。
2.技術技能：精通至少一種編程語言（如Python、R）
3.專業(yè)能力：熟悉數(shù)據(jù)挖掘技術和統(tǒng)計建模方法，有大數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗（如Hadoop、Spark）者優(yōu)先。
4.業(yè)務理解：具備良好的業(yè)務理解能力，能將復雜的業(yè)務問題轉化為數(shù)據(jù)分析任務。
5.溝通協(xié)作：優(yōu)秀的團隊合作精神，能夠跨部門有效溝通，將分析成果轉化為可執(zhí)行的業(yè)務策略。
6.學習態(tài)度：對數(shù)據(jù)敏感，對新技術、新方法保持高度好奇心，持續(xù)學習和自我驅動。
7.項目經(jīng)驗：從事過招標采購行業(yè)項目的優(yōu)先。