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1、根據(jù)總公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，并依據(jù)當(dāng)?shù)靥厣贫ú?zhí)行當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)中期、長(zhǎng)期開(kāi)發(fā)策略;
2、根據(jù)公司總體的業(yè)績(jī)目標(biāo)，負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)推動(dòng)實(shí)施各項(xiàng)產(chǎn)品的銷(xiāo)售及后續(xù)跟進(jìn)，以達(dá)成分公司整體目標(biāo);
3、做好客戶管理工作，建立客戶檔案，并維護(hù)優(yōu)質(zhì)客戶中長(zhǎng)期關(guān)系。品牌推廣:
4、宣傳公司品牌與產(chǎn)品，維護(hù)公司品牌形象;
5、維護(hù)與當(dāng)?shù)劂y行、券商間關(guān)系，妥善處理各種突發(fā)事件。

團(tuán)隊(duì)管理:
6、組建團(tuán)隊(duì)，培訓(xùn)并管理以理財(cái)師為主的銷(xiāo)售隊(duì)伍，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo);
7、加強(qiáng)人事管理，做好人員激勵(lì)、考評(píng)、培訓(xùn)工作:
8、傳承公司文化，確保文化傳承，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力;
9、根據(jù)公司總部管理制度，制定符合分公司業(yè)務(wù)特色的分公司管理流程與制度。

任職要求:
1、必須有金融背景:
2、8年以上金融業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，支行副行長(zhǎng)、保險(xiǎn)支公司總經(jīng)理及以上級(jí)別等優(yōu)先;
3、具有良好的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和表達(dá)能力;
4、強(qiáng)烈的成就欲望和駕馭全局的能力:
5、具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和良好的金融業(yè)管理理念，熟悉先進(jìn)的管理模式;
6、有用人、決策和公關(guān)等的綜合素質(zhì)，善于與人深入溝通;
7、精力充沛，團(tuán)隊(duì)組織能力強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。

公司實(shí)力:
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