崗位職責:
1、運營管理:負責區(qū)域門店的運營管理工作,對區(qū)域門店業(yè)績負責,包括門店的日常運營、監(jiān)督和指導
2、銷售目標:完成片區(qū)/門店銷售收入目標和其他KPI,提升片區(qū)/門店市場份額和門店業(yè)績
3、人員管理:負責區(qū)域人員的招聘和培養(yǎng),確保區(qū)域人才梯隊的正常發(fā)展
4、業(yè)績輔導:負責區(qū)域店長的業(yè)績輔導、門店運營輔導、人員管理及考核
任職資格:
1、年齡 22歲以上
2、學歷 大專及以上,條件優(yōu)秀者可以放寬
3、經(jīng)驗 門店從業(yè)經(jīng)驗1年以上
4、能力 能夠進行數(shù)據(jù)分析,有過連鎖品牌區(qū)域管理經(jīng)驗優(yōu)先