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崗位職責:
1.根據(jù)需求，負責招聘廣告的撰寫，招聘網(wǎng)站的維護和更新，以及招聘網(wǎng)站的信息溝通。
2.搜集簡歷，溝通，對簡歷進行分類、篩選，安排人員應聘面試，確定面試名單，通知應聘。
3.對面試通過候選人進行談薪、發(fā)送錄用通知并跟蹤到崗;
4.建立并維護已面試人員信息庫和儲備人才信息庫;
5.其他人力資源相關(guān)工作。任職要求:
1.專科以上學歷;
2.有過外包行業(yè)、軟件相關(guān)行業(yè)技術(shù)人員招聘經(jīng)驗優(yōu)先;