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崗位職責：
1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略需要，分析、了解當?shù)厥袌銮闆r，人口密度，消費結構，交通及商業(yè)環(huán)境，結合城市規(guī)劃制定店鋪拓展計劃，并定期進行評估及動態(tài)調整。
2、根據(jù)銷售情況及商圈轉移情況及時進行調整店鋪開發(fā)計劃，保證店鋪開發(fā)的順利工作
3、與業(yè)主及公司確認租賃合同的細節(jié)并執(zhí)行合同簽約，與出租方協(xié)調，續(xù)約的談判工作。
4、現(xiàn)有店鋪的更新，撤店工作的跟蹤和洽談，新店的補缺，續(xù)約的談判工作。
任職資格：
1、有相關從業(yè)經(jīng)驗，可以接受出差或外派。
2、對市場情況和零售行業(yè)動態(tài)有清洗的了解，善于分析店面盈利情況，做出判斷
3、有強烈的拓展概念和導向意識，有較高的溝通表達能力、組織協(xié)調能力、管理能力。