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^_^主要職責(zé)：
1、指導(dǎo)門店日常運營，提升門店運營水平。
2、規(guī)范門店日常操作，維護公司和門店利益。
3、服務(wù)門店經(jīng)營，協(xié)助門店處理相關(guān)事務(wù)。
4、協(xié)助公司更好地制定門店運營與公司各職能部門的業(yè)務(wù)操作流程。
^_^工作內(nèi)容：
1、跟進所負責(zé)門店日、周、月、季工作計劃的落實;
2、公司通知通告的傳達、執(zhí)行和落實新店開業(yè)進度統(tǒng)籌對接；
3、直營門店人員的招、培、選、用、留;
4、加盟門店店員帶訓(xùn)，檢查門店定崗定編、人員排班的優(yōu)化；
5、指導(dǎo)門店做好備貨安全庫存、陳列、衛(wèi)生、服務(wù)，提升門店運營標(biāo)準(zhǔn)打造標(biāo)桿店；
6、協(xié)助門店處理突發(fā)事件加盟商溝通與心理建設(shè)競品信息反饋與應(yīng)對。
^_^崗位要求:
1、大專以上學(xué)歷，30歲以內(nèi)。
2、對零售連鎖門店運營管理有基本認知。
3、一年以上零售工作經(jīng)驗。
4、具有良好溝通表達能力，一定的領(lǐng)導(dǎo)管理能力及團隊合作精神，
5、零食連鎖行業(yè)從業(yè)人員優(yōu)先。
6、會開車，自帶車（有車補）