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崗位職責(zé)
1、數(shù)據(jù)的收集和管理
設(shè)計(jì)并實(shí)施數(shù)據(jù)的收集計(jì)劃，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、完整性和時(shí)效性。
2、數(shù)據(jù)分析與解讀
能夠做出詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，以直觀的方式展示分析結(jié)果。定期向直屬部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，確保決策層能夠基于最新數(shù)據(jù)做出決策。
3、團(tuán)隊(duì)管理
管理統(tǒng)計(jì)團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)能力，確保團(tuán)隊(duì)成員能夠高效、準(zhǔn)確完成統(tǒng)計(jì)工作。
4、數(shù)據(jù)保護(hù)
針對(duì)相關(guān)隱私數(shù)據(jù)的安全要做到嚴(yán)格保密。
任職要求：
1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、3年以上生產(chǎn)型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力、不限于統(tǒng)計(jì)建模、撰寫(xiě)能力；
4、良好的個(gè)人素質(zhì)，溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)管理能力