職位描述
人力資源相關(guān)專業(yè)接受梧州/河池外派2年以上管理經(jīng)驗(yàn)
工作內(nèi)容：
1.制定和完善績(jī)效考核制度和流程；
2.設(shè)計(jì)和開發(fā)績(jī)效評(píng)估工具和指標(biāo)；
3.協(xié)調(diào)各部門、子公司制定任務(wù)書和績(jī)效考核指標(biāo)；
4.監(jiān)督和評(píng)估績(jī)效考核結(jié)果；
5.提供績(jī)效改進(jìn)建議；
6.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工了解和參與績(jī)效考核流程；
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.能接受到河池/梧州子公司外派，不能接受者勿擾！
2.本科及以上，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3.熟悉人力資源、黨建各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策。
4.具有較強(qiáng)的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5.熟練使用各種辦公軟件，有較強(qiáng)的公文寫作能力。
6.具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，能接受外派者優(yōu)先。
1.制定和完善績(jī)效考核制度和流程；
2.設(shè)計(jì)和開發(fā)績(jī)效評(píng)估工具和指標(biāo)；
3.協(xié)調(diào)各部門、子公司制定任務(wù)書和績(jī)效考核指標(biāo)；
4.監(jiān)督和評(píng)估績(jī)效考核結(jié)果；
5.提供績(jī)效改進(jìn)建議；
6.培訓(xùn)和指導(dǎo)員工了解和參與績(jī)效考核流程；
7.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.能接受到河池/梧州子公司外派，不能接受者勿擾！
2.本科及以上，人力資源管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
3.熟悉人力資源、黨建各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策。
4.具有較強(qiáng)的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
5.熟練使用各種辦公軟件，有較強(qiáng)的公文寫作能力。
6.具有6年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上管理經(jīng)驗(yàn)，能接受外派者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
南寧青秀區(qū)中柬路8號(hào)龍光世紀(jì)2號(hào)樓3028
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廣西途昊集團(tuán)有限公司廣西途昊集團(tuán)有限公司，前身母公司為廣西途昊貿(mào)易有限公司，成立于2013年10月，注冊(cè)資金為12000萬(wàn)元(1.2億元人民幣)，注冊(cè)地址:南寧市青秀區(qū)中柬路8號(hào)龍光世紀(jì)2號(hào)樓30層。集團(tuán)董事長(zhǎng):譚賢剛,集團(tuán)主要經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)為礦產(chǎn)投資、礦山勘探設(shè)計(jì)與服務(wù)、礦產(chǎn)工程規(guī)劃及工程施工服務(wù)、有色金屬礦產(chǎn)品及貴金屬貿(mào)易、礦山機(jī)電設(shè)備產(chǎn)品、零配件及建材等進(jìn)出口貿(mào)易等,主營(yíng)貿(mào)易產(chǎn)品有錫、鉛、鋅、硫精礦、礦山機(jī)電設(shè)備產(chǎn)品和礦山各種備品配件等。目前公司旗下在冊(cè)登記的共有八家控股子公司，是集勘探、采掘、選礦、貿(mào)易一體化的中大型礦業(yè)集團(tuán)公司。公司成立十年以來,依托國(guó)內(nèi)外上游合作及戰(zhàn)略合作礦山穩(wěn)定的供貨來源,和下游成熟的有色礦產(chǎn)品銷售網(wǎng)絡(luò)，歷經(jīng)有色金屬礦產(chǎn)行業(yè)的變革和市場(chǎng)的考驗(yàn)，逐步走向成熟。公司現(xiàn)有職工198人，整體用工近3000人。2023年集團(tuán)公司合計(jì)總營(yíng)業(yè)額已超16億元，全年實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無(wú)事故。
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