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【工作職責(zé)與內(nèi)容】
1. 社交媒體賬號(hào)全面管理：負(fù)責(zé)小紅書矩陣號(hào)、中文微信公眾號(hào)等平臺(tái)的文旅內(nèi)容策劃與制作，確保內(nèi)容新穎且具吸引力。
2. 制定新媒體運(yùn)營(yíng)策略：包括內(nèi)容選題策劃、文章撰寫、發(fā)布把控等;
3. 熱點(diǎn)跟進(jìn)與創(chuàng)意輸出：捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)，快速響應(yīng)并創(chuàng)作相關(guān)視頻、海報(bào)、圖文等內(nèi)容，增強(qiáng)用戶互動(dòng)。
4. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)優(yōu)化：監(jiān)控賬號(hào)關(guān)鍵數(shù)據(jù)（如漲粉情況、互動(dòng)率等），基于數(shù)據(jù)分析調(diào)整內(nèi)容策略，提升傳播效果。
5. 月度內(nèi)容策劃與制作：每月末，根據(jù)公司主推行業(yè)及產(chǎn)品，策劃并制作多樣化的社交媒體內(nèi)容（包括但不限于視頻、圖文等），確保內(nèi)容新穎、有吸引力。

【任職要求】
1. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，英語(yǔ)CET4證書持有者優(yōu)先；
至少2年新媒體編輯運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)平臺(tái)操作。
具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力，掌握關(guān)鍵詞挖掘、內(nèi)容優(yōu)化技巧。
2. 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和溝通能力，能夠公平對(duì)待同事。
3. 高度的組織紀(jì)律性，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度及保密規(guī)定。