崗位職責:
1、負責區(qū)域內專員的管理、培訓、經營指標督導等:
2、區(qū)域內新老客戶提供答謝會組織安排,提供客戶滿意的售后服務等:
3、負責總分公司相關政策落地執(zhí)行,制定業(yè)務拓展規(guī)劃,并按計劃開展業(yè)務,督導專員完成客戶信息搜集接受公司系統(tǒng)的培訓學習,通過專業(yè)知識技能學習,不斷提升自身管理能力,獨立完成組織內專員管理
崗位要求
年齡: 28-45歲
學歷: 本科及以上
·1、3年以上工作經驗,1年以上壽險團隊管理經驗 (10人+團隊) ,過往團隊業(yè)績水平優(yōu)異者優(yōu)先
2、豐富的組織管理經驗,獨立組織過大型客戶活動;
3、善于溝通協(xié)作,執(zhí)行力強,且具有較強的管理能力;
4、保險行業(yè)主管、部經理等優(yōu)先
福利待遇:
1.發(fā)放管理層專屬主管管理津貼
2.易達成薪資6500元-7000元,關聯(lián)客戶服務指標、續(xù)收指標達成,與銷售不掛鉤
3.預期收入10-20K+,包含銷售業(yè)績提成、團隊管理津貼、年終獎
4.周末雙休、享有各種過節(jié)福利