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任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，具有5年以上山杏加工行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉山杏精深加工流程、工藝和設(shè)備操作，具備杏核破碎、杏仁脫苦、活性炭生產(chǎn)、杏仁苷提取等專業(yè)知識和操作經(jīng)驗(yàn)。

2、熟悉山杏加工行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，了解國內(nèi)外市場動(dòng)態(tài)。

3、精通生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理等方面的知識和技能，具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行各車間的生產(chǎn)計(jì)劃，確保按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù)。

2、監(jiān)督各車間的生產(chǎn)質(zhì)量，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；處理生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定；參與產(chǎn)品質(zhì)量問題的分析，制定并實(shí)施糾正和預(yù)防措施。

3、參與車間的成本核算和利潤分析，統(tǒng)計(jì)分析車間的成本消耗，制定并實(shí)施成本控制措施，監(jiān)督員工合理使用原材料和輔料，降低生產(chǎn)成本。

4、提供技術(shù)支持，指導(dǎo)現(xiàn)場問題解決及設(shè)備工藝改進(jìn)，進(jìn)一步優(yōu)化產(chǎn)品品質(zhì)，完成各類生產(chǎn)指標(biāo)。
5、協(xié)調(diào)與供應(yīng)商、物流公司等相關(guān)方的合作，確保產(chǎn)品的儲存和運(yùn)輸條件符合要求。

6、建立健全設(shè)備管理臺賬，建立設(shè)備運(yùn)行、維修記錄及安全操作規(guī)程等檔案，對操作工人進(jìn)行設(shè)備使用培訓(xùn)。

7、負(fù)責(zé)車間設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)，組織設(shè)備的定期檢修和更新，以提高設(shè)備的可靠性和使用壽命。

8、落實(shí)車間的安全生產(chǎn)制度，確保員工的人身安全和設(shè)備的運(yùn)行安全，定期組織員工進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識，對車間進(jìn)行安全檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理安全隱患。

9、負(fù)責(zé)對車間在建設(shè)期間的工程安全、質(zhì)量、工期、成本等進(jìn)行控制管理，監(jiān)督分包商施工現(xiàn)場是否標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

10、對車間建設(shè)項(xiàng)目的施工圖紙進(jìn)行審核，監(jiān)督車間建設(shè)項(xiàng)目嚴(yán)格按照行業(yè)規(guī)定進(jìn)行建設(shè)及竣工驗(yàn)收。

11、負(fù)責(zé)各車間的人才梯隊(duì)建設(shè)，開展人才培養(yǎng)、操作培訓(xùn)等工作。