一、崗位職責(zé)
1、所管理區(qū)域商品合理補(bǔ)貨,調(diào)撥以及商品返倉比的跟進(jìn),協(xié)調(diào)處理客戶間的商品調(diào)撥。
2、整理,統(tǒng)計(jì),分析,提交商品銷售期間的明細(xì)數(shù)據(jù)分析,期貨執(zhí)行報(bào)告。
3、商品訂貨前的數(shù)據(jù)分析。
4、收集競爭情況,了解競品的新品上市節(jié)奏,價(jià)格,波段,款式,賣點(diǎn)等資料整理、分析、定期作出綜述性匯報(bào)。
二、任職要求
1、性別不限,年齡在28-40歲,女裝行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,有知名女裝公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、有商品崗位思維模式。
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