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崗位要求：
1. 新媒體平臺運(yùn)營管理:負(fù)責(zé)微信公眾號、小紅書、視頻號、抖音等新媒體平臺的日常運(yùn)營管理，包括內(nèi)容發(fā)布、視頻或圖文作品創(chuàng)作、用戶互動和賬號維護(hù)等工作。
2. 內(nèi)容策劃與創(chuàng)作:能夠獨(dú)立完成推廣內(nèi)容的撰寫與策劃，以及根據(jù)熱點信息和行業(yè)動態(tài)進(jìn)行內(nèi)容創(chuàng)意和策劃。
3. 媒體策略制定:制定并執(zhí)行多媒體運(yùn)營策略，管理社交媒體、視頻、音頻等多種形式的媒體內(nèi)容，確保與公司品牌和市場推廣目標(biāo)保持一致。
4. 用戶分析與互動:分析目標(biāo)客戶群體的關(guān)注點，針對性地進(jìn)行專題策劃和活動策劃，提高公司品牌及知名度。同時收集用戶反饋，分析用戶行為和需求，以提高粉絲數(shù)量和活躍度以及良好的用戶體驗。
5. 流量拉新與轉(zhuǎn)化:熟悉并掌握各新媒體平臺的運(yùn)營方法，通過有效的引流手段和拉新策略，解決公域平臺的流量問題，增加用戶基數(shù)和市場份額。

任職要求
1.有新媒體經(jīng)驗3-5年，熟悉短視頻運(yùn)營，能夠作圖、剪輯視頻、制作H5
2.具備較強(qiáng)的文案能力和表達(dá)能力，能夠獨(dú)立構(gòu)思和策劃內(nèi)容
3.對新媒體平臺的運(yùn)營規(guī)則和用戶行為有深入的了解，思維活躍有想法