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咨詢項(xiàng)目管理崗(總監(jiān)/經(jīng)理)

一、崗位描述：

1.咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富的專家，掌握多種咨詢工具和理論方法、有豐富的項(xiàng)目咨詢實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、能獨(dú)立簽單項(xiàng)目，負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目計(jì)劃及組織實(shí)施，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，對項(xiàng)目負(fù)責(zé)。

2. 負(fù)責(zé)完成企業(yè)戰(zhàn)略設(shè)計(jì)、薪酬激勵(lì)考核體系、人才管理咨詢方案的搭建、實(shí)施及交付，帶領(lǐng)組員高效推進(jìn)方案。

3. 項(xiàng)目實(shí)施與質(zhì)量管理：包括人員訪談、組織診斷、方案設(shè)計(jì)、向客戶匯報(bào)等工作；

4. 負(fù)責(zé)跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)程：在項(xiàng)目開展的各階段能夠解決客戶疑難問題，保證項(xiàng)目按時(shí)按質(zhì)的交付。

5. 負(fù)責(zé)主導(dǎo)公司咨詢產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與開發(fā)、知識庫的沉淀，能提煉和總結(jié)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和管理培訓(xùn)課程，形成知識管理。

6. 能協(xié)助團(tuán)隊(duì)進(jìn)行客戶開拓，并具有較豐富的客戶資源。

二、任職條件

1.教育背景：碩士研究生及以上學(xué)歷；

2.經(jīng)驗(yàn)要求：具備與甲方總監(jiān)級以上人員對話和場控能力，總監(jiān)級需有8年以上咨詢項(xiàng)目的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立簽單的項(xiàng)目數(shù)量不少于3個(gè)（不符合請勿投）；具有至少兩年以上頭部企業(yè)的工作經(jīng)歷。

3. 核心勝任力：具備較強(qiáng)的分析與解決問題的能力、表達(dá)與溝通協(xié)作的能力、多項(xiàng)目統(tǒng)籌管理能力以及團(tuán)隊(duì)管理能力，能帶領(lǐng)他人完成有挑戰(zhàn)性的目標(biāo)。

4.優(yōu)選條件：具備國內(nèi)大型咨詢公司經(jīng)驗(yàn)或大型企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有客戶拓展資源者可優(yōu)先。


三、年薪：30W-45W/年，公司年度設(shè)置專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)（例如業(yè)績卓越獎(jiǎng)、人才孵化獎(jiǎng)、知識體系建設(shè)獎(jiǎng)等）；提供六險(xiǎn)一金、高檔的辦公環(huán)境條件、完善的福利保障，系統(tǒng)的人才激勵(lì)與客戶合作機(jī)制，持續(xù)的職業(yè)發(fā)展通道。


四、其他： 就職于高于人力，你將與全球五百強(qiáng)企業(yè)的資深人力資源專家一起工作，在充滿活力的團(tuán)隊(duì)中不斷成長，可以展現(xiàn)你非凡的熱情和創(chuàng)造力，充分發(fā)揮你的潛質(zhì)與能力。