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一、【工作內(nèi)容】
1、負(fù)責(zé)施工時安全、環(huán)保、文明施工、質(zhì)量等方面的管理
2、具備良好的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和溝通能力
3、做好每日報(bào)備總結(jié)并上傳總部、做好下屬子公司/客戶公司反饋的問題記錄；
4、旗下子子公司和合作客戶公司遍布全國地區(qū)（所有地級市）員工有自己意向的常駐城市，可以申請分配；
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二、【薪資待遇】
1、第一個月培訓(xùn)期綜合工資6800-7500元；
2、第二月正式底薪5500元+績效提成2000-3000元+全勤500元+話補(bǔ)300元=綜合薪資8500-9000左右；額外每個月外勤補(bǔ)貼生活費(fèi)3000/月，生活補(bǔ)貼不計(jì)算在工資之內(nèi)
3、有退伍證額外加500工資-大專以上學(xué)歷證書外加500工資
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三、【任職要求】
1、任職年齡18-48周歲 ，（以身份證年齡為準(zhǔn)）
2、身體健康有積極認(rèn)真的工作態(tài)度，做事認(rèn)真有責(zé)任心，能吃苦耐勞，人品端正 ，
3、認(rèn)識和會寫26個英文字母，不能接受跨省異地出差不接收、
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四、【福利待遇】
1、公司為每位合同制員工繳納社會保險(xiǎn)（五險(xiǎn)一金）；
2、公司免費(fèi)提供工早中晚3餐，二葷二素；另提供面食、水果等提供挑選；
3、生活區(qū)4-6人標(biāo)準(zhǔn)間（夫妻入職可提供夫妻雙人間宿舍）、空調(diào)、熱水、電視、寬帶無線俱全。
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