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    更新于 11月20日

    高級跨境電商運營(韓國NAVER/coupang/俄羅斯ozon/yandex)

    8千-1.5萬
    • 深圳龍華區(qū)
    • 3-5年
    • 大專
    • 全職
    • 招4人

    職位描述

    亞馬遜eBayozon全職
    【崗位方向】:
    【韓國平臺運營】:以下條件二選一
    1、3年以上主流跨境電商平臺運營經驗(亞馬遜、速賣通、wish、lazada等),精通精品、精鋪等模式操作,做過鋪貨且有較好業(yè)績也可;具備一定的選品能力,思維靈活,接受新事物能力強。
    2、懂韓語(有韓國留學或者韓國旅居經歷),熟悉韓國風土人情,1年及以上跨境電商平臺運營經歷。
    入職后將接觸的平臺:coupang(號稱韓國亞馬遜),naver,Gmarket等

    【俄羅斯平臺運營】:以下條件二選一
    1、3年以上跨境電商平臺運營經驗,精通或操作精品、精鋪等模式的運營,且有一定業(yè)績結果,會選品,入職后主要負責公司俄羅斯項目的運營。
    2、做過1年或以上ozon平臺運營,不限類目,懂選品,能獨立操作運營店鋪。
    入職后將接觸的平臺:ozon /yandex-M /WB

    ——以上兩個崗位有意者皆可應聘——

    【崗位職責】:
    1.負責公司在營跨境電商平臺的運營管理,包括產品資料編輯上傳,挖掘產品賣點和分析產品關鍵詞,維護和優(yōu)化listing頁面,制定合理的銷售計劃;
    2.處理客戶訂單,并跟蹤訂單進度,確保訂單按時完成,提高Review的質量和數(shù)量;
    3.與客戶進行有效溝通,妥善處理各種爭議,減少客戶投訴,保持店鋪的好評率和良好的信用度,規(guī)避帳號的各類安全問題;
    4.收集、分析市場行情及競爭對手狀況。
    5.定期進行銷售/庫存/RMA等數(shù)據(jù)分析,合理安排備貨,及時調整銷售策略,保持較好的庫存周轉率和安全庫存,保證店鋪產品的正常運營。

    【任職資格】:
    1.大專以上學歷,熟練操作電腦辦公軟件,打字速度快,可獨立編寫產品文案優(yōu)先;
    2.熟悉國際平臺規(guī)則及運營環(huán)境,熟悉推廣,了解平臺買家特點
    3.有廣告推廣思路,市場嗅覺敏銳,能及時發(fā)掘市場需求及熱賣產品;
    4.有耐心,邏輯清晰,溝通能力強;

    【您可享受到的】:
    1、健全的晉升機制,富有競爭力的薪酬、績效獎金等;
    2、我的福利你享受:
    (1)你的保障我包了:入職即購買五險+滿周年免費全身體檢;
    (2)小福利小幸福:零食水果、節(jié)日禮品禮金、春節(jié)紅包;
    (3)勞逸結合:不定期舉行部門活動、文體活動、每周三周四固定球類活動;
    (4)公司氛圍:舒適、整潔、高檔的辦公環(huán)境,年輕、積極、快樂的工作氛圍,豐富的社團活動、部門活動、年會盛典等;
    (6)文化交流:公司同事有會各國語言,會ps、建模渲染,會 手工diy、繪畫、樂器的才子佳人,及圖書室內各類書籍可供學習交流;
    (7)工作時間:9:00-12:00, 13:30-18:00,大小周,工作滿一年有5天帶薪年假,逐年增加至15天;
    總之,你之前的人生我們未曾參與,但之后的人生,愿能與你相伴,也許是要乘風破浪,或者也要披荊斬棘,我們愿與你一起努力拼搏!
    來吧!伙伴!

    【職位福利】:績效獎金、帶薪年假、大牛帶隊、鼓勵內部創(chuàng)新、優(yōu)秀員工獎金

    工作地點

    概念孵化空間7棟102

    職位發(fā)布者

    王女士/HRD

    三日內活躍
    立即溝通
    公司Logo深圳銘賽網絡科技有限公司
    深圳銘賽網絡科技有限公司(以下簡稱:銘賽)是一家擁有超過十年跨境電商行業(yè)沉淀,具備成熟電商發(fā)展策略和靈活運作模式的企業(yè)。銘賽著眼于全球跨境電商多平臺領域發(fā)展,自公司成立以來,先后布局跨境電商本土平臺,大力開拓藍海市場。截止目前,公司業(yè)務已覆蓋韓國,俄羅斯等全球跨境電商重點地區(qū),店鋪日均訪問量超過 500萬,店鋪日均單量已達到5000-8000單,我們擁有自主研發(fā)的 Erp系統(tǒng),倉儲配送中心分布在韓國、俄羅斯、東歐等地區(qū),公司總部設于交通便利的龍華中心區(qū),擁有超1000平方米辦公區(qū)域,凝聚了近百名優(yōu)秀人才,現(xiàn)呈快速發(fā)展趨勢。銘賽作為一家年輕、活力十足的跨境電商團隊,團隊成員以“迅速響應、高效執(zhí)行、勇于擔當、開拓創(chuàng)新”的核心價值觀融入到工作與生活,追求誠信、高效、創(chuàng)新。團隊成員擁有迅速開拓新市場的眼光,開展市場的能力,敢于但當?shù)钠橇Γ瑢⒛茏鲋伦龅綐O致,旨在行業(yè)最前端。一、成長發(fā)展在銘賽:歡迎追求自我驅動、腳踏實地的優(yōu)秀人才加入,在這里您可以得到: 1.綜合能力提升:( 1)公司有完善的培訓體系,新人入職一對一培訓-專業(yè)技能培訓等;(2)企業(yè)不定期組織公司成員參加專業(yè)技能及管理等課程培訓,原則上組長/主管崗位年度培訓10-15門課程,經理崗位20-30門課程,高層管理崗位統(tǒng)一學習稻盛哲學等課程; 2.職業(yè)發(fā)展:企業(yè)充分尊重工作能力和結果,提供充足且多方位的個人發(fā)展通道;人才發(fā)展:多通道發(fā)展管理方向:專員崗-組長崗-主管崗-經理崗;專業(yè)方向:初級專業(yè)人才-中級專業(yè)人才-高級專業(yè)人才;多崗位方向:運營崗-產品開發(fā)崗位。二、福利待遇在銘賽:銘賽網絡致力于為所有員工打造一個舒適,輕松的工作環(huán)境,為大家提供一個廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺,更為大家提供: 1.薪酬:擁有在行業(yè)內頗具競爭力的薪資及激勵機制; 2.社會保險:入職即為員工購買社會保險(五險) 3.假期規(guī)定:提供法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假、喪假等帶薪假期; 4.主題活動:員工生日、周年、特殊主題日等都將獲得公司精心準備的禮物、慶祝儀式等; 5.員工活動:公司每月提供固定經費組織部門活動;每年舉行一至二次大型年會活動,內部有籃球、羽毛球、電競協(xié)會,狼人殺俱樂部等多個協(xié)會定期組織活動豐富員工的業(yè)余生活,提供免費的圖書借閱室等活動設施;6.節(jié)日慰問:公司在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、母親節(jié)、父親節(jié)、情人節(jié)等節(jié)假日都有相關慶祝活動或下午茶及精美禮物;
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