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1. 產(chǎn)品知識培訓(xùn)：負(fù)責(zé)街飲產(chǎn)品的培訓(xùn)、傳授和跟進(jìn)工作，確保員工對產(chǎn)品有深入了解。
2. 培訓(xùn)計劃制定與執(zhí)行：制定培訓(xùn)計劃并實(shí)施培訓(xùn)內(nèi)容，包括SOP操作、店面規(guī)劃、人員培訓(xùn)指導(dǎo)等。
3. 培訓(xùn)效果評估：根據(jù)培訓(xùn)特性和市場變化及時進(jìn)行產(chǎn)品更新，評估培訓(xùn)效果。
4. 課程開發(fā)：編制新產(chǎn)品和公司現(xiàn)有產(chǎn)品的制作手冊，建立產(chǎn)品庫。
5. 教材更新：負(fù)責(zé)培訓(xùn)教材和資料的整理更新。
6. 加盟商培訓(xùn)：配合招商人員對加盟商進(jìn)行接待及產(chǎn)品講解，協(xié)助加盟商做總部及到店培訓(xùn)工作。
7. 門店支持：地區(qū)日常教育訓(xùn)練指導(dǎo)，門店伙伴晉升考核、審核確定。
8. 移動培訓(xùn)：全國各地區(qū)移動培訓(xùn)，外派新店開業(yè)輔導(dǎo)。

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)咖啡、茶飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2. 具備優(yōu)秀的語言和文字表達(dá)能力，性格外向，富有感染力、親和力。
3. 有極強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)，富有團(tuán)隊合作精神。有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，善于總結(jié)和發(fā)現(xiàn)問題。
4. 熟悉Office辦公軟件，如PPT、Excel等。可獨(dú)立設(shè)計完成培訓(xùn)課件。