工作職責(zé):
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃:制定并執(zhí)行符合公司目標(biāo)的新媒體運(yùn)營(yíng)策略,個(gè)人IP打造、品牌宣傳,為電商業(yè)務(wù)提供有針對(duì)性的新媒體營(yíng)銷建議;
2. 平臺(tái)管理:負(fù)責(zé)傳統(tǒng)電商平臺(tái)、抖音平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)和管理;
3. 內(nèi)容策劃:策劃并制作有吸引力的新媒體內(nèi)容,負(fù)責(zé)線上直播管理并與電商平臺(tái)的產(chǎn)品和促銷活動(dòng)相結(jié)合。
4.日常管理:負(fù)責(zé)公司整體運(yùn)營(yíng)管理、制定完善的運(yùn)營(yíng)管理制度以及工作流程、績(jī)效考核日常管理;
5.數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,提高賬號(hào)知名度及影響力,增加粉絲數(shù),
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷對(duì)抖音平臺(tái)及新媒體行業(yè)有深入了解。
2. 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)作能力。
3. 擁有數(shù)據(jù)分析和運(yùn)用能力。
4. 具備創(chuàng)新和創(chuàng)意能力。
5. 對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶需求有敏銳的洞察力。