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崗位職責：

1. 負責公司內(nèi)部質(zhì)量標準體系的建立和完善。負責供應商質(zhì)量管理體系建設(shè)和推導，完善相關(guān)工作流程，

2. 建立完善樣品承認流程、不合格品處理流程、首件評審流程。針對新產(chǎn)品，現(xiàn)場參與指導供應商生產(chǎn)，推進新品順利量產(chǎn)。

3. 協(xié)助公司其他部門新產(chǎn)品的量產(chǎn)導入。

4. 制定和保證公司級別質(zhì)量目標達成。負責編輯、收集整理年、季、月產(chǎn)品質(zhì)量數(shù)據(jù)，并做統(tǒng)計分析、組織質(zhì)量會議。對重點質(zhì)量問題組織專題會議分析，跟蹤改善

5. 培訓和管理質(zhì)量部人員能力提升，定期組織培訓。

6. 負責供應商資質(zhì)審核，參與零部件新供應商開發(fā)工作。 制定年度供應商稽核計劃，并定期、不定期現(xiàn)場稽核。

崗位要求：

1. 機電相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷

2. 10年以上制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷。三年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗

3. 熟悉機械加工零件的工藝和質(zhì)量檢驗標準，了解五金、塑料、包材、pcb、氧化、電工元器件等工藝、質(zhì)量要求。

4. 具備良好的管理和溝通能力