1負(fù)責(zé)機(jī)器設(shè)備的管理,維修,維護(hù),保養(yǎng),故障診斷和排除,填寫維修日志
2負(fù)責(zé)安裝,調(diào)試設(shè)備,以滿足生產(chǎn)的要求
3負(fù)責(zé)設(shè)備的定期維護(hù)檢修工作,按照保養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行保養(yǎng)及校準(zhǔn)
4對設(shè)備,保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié),分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)上報(bào)解決
5解決個(gè)類技術(shù)問題
試用期底薪3500+加班保底6500,2個(gè)月轉(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正底薪4000-5500,可以談底薪,+加班+績效+津貼保底8000
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗(yàn)通過。
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