一,工作內(nèi)容:
負責協(xié)助負責列車運行過程中的旅客以及列車安全保障等等。
二,招聘條件:
1. 18 - 32周歲,168cm / 156cm以上。
2.身體健康,四肢及裸露部位無明顯紋身傷疤。五官端正,身材勻稱,氣質(zhì)較好,普通話標準。
3.無精神疾病等不能自控行為的疾病及病史。
4.無犯罪記錄。
5.退役軍人優(yōu)先/應(yīng)屆畢業(yè)生均可。
6.有無經(jīng)驗均可。接收實習生(三方協(xié)議/實習生協(xié)議)實習結(jié)束,合同制員工。
三,薪資待遇:
1.基本工資+崗位津貼福利,綜合工資:4500-9000元以上,節(jié)假日三倍工資繳納國家規(guī)定的五險一金。
2.公司免費提供食宿,帶薪實習
3.部分崗位上幾休幾(例:上二休二,上三休三)
4.三個月一次晉升考試,提供專業(yè)培訓(xùn)與公平公正的晉升機會
5.工作地點:可根據(jù)個人意愿地點或者戶籍所在地就近分配
人力資源服務(wù)許可認證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
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