1、大專及以上學歷,優(yōu)秀者可放寬要求;
2、認同財商教育行業(yè),2年以上銷售經(jīng)驗,對帶領(lǐng)銷售隊伍有成功經(jīng)驗;
3、眼中有父母,胸膛有遠方,志在山頂而非停留在半山腰;
4、做事踏實、認真,有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力,較強的發(fā)展意愿;
5、年薪30W-50W,歡迎優(yōu)秀人才加入團隊。
崗位職責:
1.對區(qū)域渠道業(yè)績目標負責,驅(qū)動區(qū)域渠道銷售目標的達成。
2.區(qū)域市場的渠道拓展工作,建立渠道體系并賦能合作伙伴共同成長。
3.關(guān)注競品的市場動向和銷售打法,給出相應(yīng)分析報告,提供可執(zhí)行的解決方案。
4.有一定的活動策劃能力和良好的執(zhí)行力,配合總部做好渠道區(qū)域市場運營的落地工作。
任職要求:
1.2年及以上TOB渠道銷售經(jīng)驗或直銷經(jīng)驗;
2.大學專科以上學歷,知識付費行業(yè)優(yōu)先考慮。
3.認同知識付費的趨勢方向,熱愛渠道并具有開拓精神。
4.自驅(qū)力強,善于溝通和表達,抗壓力強。