崗位職責(zé):
1、團隊組建:新開發(fā)門店團隊人員組建;
2、員工培訓(xùn):負(fù)責(zé)新開發(fā)門店的員工的培訓(xùn)考核工作;
3、團隊激勵及協(xié)調(diào):負(fù)責(zé)任務(wù)分配和人員調(diào)度及團隊激勵,以確保團隊高效協(xié)作;
4、市場調(diào)研:做好新開發(fā)門店前期市場調(diào)研分析工作,輸出調(diào)研分析報告;
5、新門店布置:對接商超做好商品籌備陳列和店鋪裝修布置,為新店開業(yè)做好充分準(zhǔn)備。
崗位要求:
1、5年以上生鮮或肉制品銷售管理經(jīng)驗,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力;
2、有較強的市場洞察力及分析能力,能承受較大的工作壓力,可長期出差。
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