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工作職責:
1）負責推薦系統(tǒng)相關的算法開發(fā)、測試、上線及效果分析優(yōu)化等工作；
2）快速理解客戶需求，能夠完成業(yè)務數(shù)據(jù)梳理、數(shù)據(jù)探查分析、相關算法及策略的設計和開發(fā)；
3）負責召回算法、NLP算法開發(fā)，文本挖掘、特征工程，模型開發(fā)、訓練及優(yōu)化，效果統(tǒng)計分析等工作；
4）算法前沿技術調(diào)研、學習。

職位要求:
1）大學本科學歷，計算機、通信、數(shù)學、統(tǒng)計學、智能算法等相關3T專業(yè)（計算機類、通信類、數(shù)據(jù)類），如果技術扎實，專業(yè)可放寬。
2）熟悉Python編程語言，了解機器學習、深度學習技術，參與實踐過相關技術的項目。熟悉常用開源工具如TensorFlow、Pytorch等業(yè)界主流開源框架。
3）熟練掌握transformer架構(gòu)相關的深度學習NLP模型，如bert，robert，albert等，能夠?qū)@些模型進行微調(diào)、優(yōu)化、部署。
4）熟練使用數(shù)據(jù)分析相關的庫，如pandas，numpy，Sklearn等主流的數(shù)據(jù)分析庫，了解大數(shù)據(jù)相關組件，如hive，pyspark，sparksql等。
5）具備推薦召回、排序、兜底等推薦相關的理論知識，有推薦相關業(yè)務落地經(jīng)驗的優(yōu)先。
6）樂于面對挑戰(zhàn)，勇于鉆研探索，擅長溝通交流、歸納總結(jié)以及編制各類總結(jié)報告和匯報材料。
7）可接受出差