崗位職責(zé):
1.在高級(jí)顧問的指導(dǎo)下,分析客戶需求.制定人才尋訪計(jì)劃并付諸實(shí)施
2.協(xié)助高級(jí)獵頭顧問對(duì)候選人進(jìn)行候選人評(píng)估和推薦,面試輔導(dǎo)和項(xiàng)目跟進(jìn)
3.關(guān)注已推薦人才的工作狀態(tài),為其適時(shí)提供職業(yè)幫助或引導(dǎo)
4.甄選.儲(chǔ)備行業(yè)內(nèi)中高級(jí)人才和專業(yè)人才
5.完成個(gè)人業(yè)績指標(biāo),輔助項(xiàng)目經(jīng)理拓展新的客戶
6.履行并傳承公司文化理念
任職資格:
1.專科及以上學(xué)歷,人力資源專業(yè)或有相關(guān)背景的優(yōu)先;
2.1年以上工作經(jīng)驗(yàn),歡迎優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生加入
3.熱愛獵頭工作,對(duì)自己的未來有明確的規(guī)劃
4.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)
5.能夠在高壓環(huán)境下挑戰(zhàn)自我