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1.根據(jù)學校整體戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度、季度及月度的招生計劃，并細化為具體的招生行動方案；

2.根據(jù)經(jīng)營目標擬定招生，制定招生目標并分解、實施；

3.定期進行市場調(diào)研，了解行業(yè)趨勢、競爭對手情況及潛在學員需求；

4.分析調(diào)研數(shù)據(jù)，制定和調(diào)整招生策略，確保招生計劃的針對性和有效性；

5.組織實施招生計劃、開發(fā)招生渠道、制定招生方式等，包括但不限于招生宣傳、推廣活動、線上線下的招生咨詢會等；

6.策劃并組織實施各類招生宣傳活動，如線上直播宣講會、線下公開課、技能體驗活動等，安排活動流程與內(nèi)容，確保活動的有效性，為潛在學員提供與學校教師、在校學員近距離交流互動的機會，促進招生轉(zhuǎn)化；

7.監(jiān)督、管理招生專員工作開展進度情況，對其進行輔導、培訓；

8.推動與合作機構(gòu)、企業(yè)建立合作關(guān)系，開展聯(lián)合招生或推廣活動。

9.定期組織收集學員反饋，協(xié)調(diào)解決學員在學習過程中遇到的問題，提升學員滿意度。

10.建立和維護學員數(shù)據(jù)庫，分析學員特點，為后續(xù)的招生工作提供數(shù)據(jù)支持。

11.定期統(tǒng)計招生數(shù)據(jù)，分析招生效果，評估招生策略的有效性。

12.編制招生工作報告，向上級領(lǐng)導匯報招生進展、成果及存在的問題，提出改進建議。

13.關(guān)注行業(yè)動態(tài)，組織學習招生相關(guān)的市場營銷、溝通技巧等知識。

參加學校或外部組織的培訓活動，提升自身專業(yè)素養(yǎng)和招生能力。

14.領(lǐng)導交辦的其他工作。