職位描述
招聘員工關(guān)系績效管理
崗位內(nèi)容：
1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求：
1. 碩士、211本優(yōu)先，人力資源相關(guān)專業(yè)或者有人力資源相關(guān)證書；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對勞動法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。
1. 管理公司的人力資源策略和計劃，確保與公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)相一致。
2. 設(shè)計和執(zhí)行員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。
3. 維護員工信息系統(tǒng)，跟蹤員工個人記錄并處理員工問題。
4. 制定、評估并實施全面的員工培訓(xùn)計劃，以提高員工技能水平和知識儲備。
5. 管理員工績效評估體系，并為員工提供特別的支持和指導(dǎo)。
任職要求：
1. 碩士、211本優(yōu)先，人力資源相關(guān)專業(yè)或者有人力資源相關(guān)證書；
2. 具有卓越的溝通技巧，包括寫作報告和撰寫業(yè)務(wù)文件；
3. 對勞動法非常熟悉；
4. 能夠在高壓和快節(jié)奏的環(huán)境下工作，并優(yōu)先解決任務(wù)的優(yōu)先級。
5. 具有良好的團隊合作精神，能夠作為一名成熟、自信的智囊團成員。
工作地點
公園壹號
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職位發(fā)布者
王女士/人資主管
昨日活躍立即溝通
陜西上盛少伯材料科技有限公司陜西上盛少伯材料科技有限公司是西安財富集團下屬供應(yīng)鏈板塊，集團成立于1984年，現(xiàn)已發(fā)展成為覆蓋民生服務(wù)、建筑工程、供應(yīng)鏈、科技智能、資產(chǎn)五大板塊的全產(chǎn)業(yè)鏈投資平臺。陜西上盛少伯材料科技有限公司前身是西安上盛佳華材料科技有限公司，是一家專注于建筑材料供應(yīng)環(huán)節(jié)的企業(yè)，以“建筑領(lǐng)域供應(yīng)鏈專家”為發(fā)展目標(biāo)，公司擁有優(yōu)良的企業(yè)文化并吸收了社會各方大量的優(yōu)秀人才，公司下設(shè)有研發(fā)部、生產(chǎn)部、市場營銷部、商務(wù)部、質(zhì)檢部、采購部、法律事務(wù)部、行政及合規(guī)部、人力資源部，自成立以來，每年投入大量資金用于技術(shù)研發(fā)和技術(shù)改造，積極致力于智能型、環(huán)保化產(chǎn)品的研發(fā)，并為建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會進行長遠規(guī)劃，產(chǎn)品技術(shù)在不斷進步，產(chǎn)品品質(zhì)在不斷提升。
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