崗位職責(zé):
l 負(fù)責(zé)全面主持公司研發(fā)與技術(shù)管理工作,制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略,確保技術(shù)的行業(yè)領(lǐng)先性;
l 負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施技術(shù)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,及時(shí)了解和監(jiān)督技術(shù)開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況,提出合理化建議;
l 負(fù)責(zé)組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案,完善技術(shù)開(kāi)發(fā)體系;
l 負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)需求,提供相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),組織實(shí)施技術(shù)改進(jìn)和開(kāi)發(fā)環(huán)境的建設(shè);
l 負(fù)責(zé)技術(shù)方案中關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān),指導(dǎo)研發(fā)進(jìn)行具體設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn),并負(fù)責(zé)研發(fā)過(guò)程中疑準(zhǔn)問(wèn)題的攻關(guān)和協(xié)調(diào);
l 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)各項(xiàng)目研發(fā)過(guò)程的技術(shù)評(píng)審及質(zhì)量評(píng)估工作;
l 負(fù)責(zé)研發(fā)中心的日常管理和技術(shù)管理,定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展并提供相應(yīng)的合理化建議,組織并監(jiān)督本部人員全面完成各項(xiàng)工作任務(wù);
l 負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)綜合分析項(xiàng)目工藝技術(shù)的安全性、先進(jìn)性、可靠性、工藝設(shè)備投資、工藝運(yùn)行成本、三廢治理、原材料成本等因素;
l 遵守及執(zhí)行公司信息安全管理及要求;
任職要求:
l 碩士以上學(xué)歷,化工工程與工藝專(zhuān)業(yè),5-8年以上化工工藝設(shè)計(jì)及研發(fā)經(jīng)驗(yàn);
l 具備化工過(guò)程設(shè)計(jì)及模擬計(jì)算的能力;具備化工項(xiàng)目設(shè)計(jì)工作管理的能力(下發(fā)設(shè)計(jì)任務(wù)、設(shè)計(jì)過(guò)程檢查、設(shè)計(jì)結(jié)果評(píng)審、資料保存);
l 掌握行業(yè)技術(shù)發(fā)展的現(xiàn)狀、前沿及趨勢(shì),具備組織研發(fā)新技術(shù)、新工藝的能力;
l 對(duì)已有項(xiàng)目進(jìn)行工藝優(yōu)化、技術(shù)升級(jí)、節(jié)能降本改造的能力。
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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