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    更新于 1月15日

    新媒體運營助理(雙休、入職五險一金)

    5千-7千
    • 濟南歷下區(qū)
    • 經(jīng)驗不限
    • 大專
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    用戶運營數(shù)據(jù)運營內(nèi)容運營品牌推廣KOL
    崗位職責(zé):
    1、平臺內(nèi)容協(xié)助:
    ①用戶評論區(qū)、活動的需求反饋收集,通過需求反饋收集,找出優(yōu)秀的活動和熱點評論,自我總結(jié)底層邏輯和熱點評論模式,建立活動數(shù)據(jù)庫和熱點評論數(shù)據(jù)庫;
    ②當(dāng)天各渠道熱點元素、資訊,形成判斷熱點和資訊的標(biāo)準(zhǔn),做好分類;
    ③行業(yè)優(yōu)質(zhì)視頻剪輯側(cè)優(yōu)秀元素(形成剪輯元素整理:包括不僅限于標(biāo)題框、文字形式、轉(zhuǎn)場等);
    ④直播后問題摘取和片段搜集(對于客戶問題和答案形成理解記憶,提高專業(yè)能力);
    2、品牌推廣執(zhí)行:
    配合小紅書推廣中達人篩選、溝通;
    3、統(tǒng)計與核對執(zhí)行:
    ①平臺數(shù)據(jù)收集整理;
    ②達人樣品、面診試用裝、平臺抽獎、活動產(chǎn)品統(tǒng)計與郵寄核對;
    ④物料申請(訂單提交與售后處理);
    4、客戶協(xié)助管理類
    ①追蹤面診用戶物流并同步用戶面診卡及產(chǎn)品使用方法與護膚注意事項,確保無人員紕漏;
    ②用戶遷移至企微的完善打標(biāo)簽(設(shè)計標(biāo)簽標(biāo)準(zhǔn),并不斷更新標(biāo)簽);
    ③管理并及時處理匯總目前微信賬戶用戶問題;
    ④協(xié)助內(nèi)容運營做微信全渠道內(nèi)容觸達(社群、朋友圈、特定個人等);

    任職資格:
    1、專科以上,經(jīng)驗不限,醫(yī)藥學(xué)、護膚品相關(guān)知識經(jīng)驗優(yōu)先;
    2、熟悉了解線上各個平臺的優(yōu)先考慮,有相關(guān)運營經(jīng)驗者優(yōu)先;
    3、年齡26-30之間;喜歡線上運營,對運營有自己的思考;
    4、良好的團隊溝通和協(xié)作意識,做事積極主動;

    薪資福利:
    1、工作時間:8點30-17點30,中午休息1.5小時;雙休,法定假日;
    2、員工福利:入職五險一金,轉(zhuǎn)正六險一金;年終獎金,工齡獎金,節(jié)日福利,帶薪年假,員工國內(nèi)外旅游,母親獎金,員工聚餐,通訊補助,午餐補助
    3、職業(yè)發(fā)展:新員工培訓(xùn),專業(yè)的內(nèi)外部培訓(xùn),人才盤點,透明的晉升通道,年度調(diào)薪

    工作地點

    海信創(chuàng)智谷3號樓6樓

    職位發(fā)布者

    王莉莉/招聘經(jīng)理

    三日內(nèi)活躍
    立即溝通
    公司Logo山東仙瑟醫(yī)療科技有限公司
    仙瑟集團,2013年注冊公司于山東煙臺,2017年,啟動“醫(yī)美術(shù)后護膚品的研發(fā)和銷售”,公司一直秉承良性、可持續(xù)發(fā)展的理念發(fā)展“仙瑟”品牌,每年保持著30%-70%的穩(wěn)健增長勢頭,2024年GMV4.5億,總部base山東濟南,下設(shè)26個區(qū)域,總部含區(qū)域人員達200人+;歷經(jīng)7年,仙瑟品牌已經(jīng)成為功效護膚賽道的頭部,目前的仙瑟,是一家集科研創(chuàng)新、生產(chǎn)制造、市場營銷為一體的綜合性公司。仙瑟的理念:于工作中提升效率,從提升效率中提升自己;公司倡導(dǎo)簡單、快樂的文化氛圍,內(nèi)部沒有任何的親屬關(guān)系,特殊關(guān)系,所以仙瑟也以“團隊穩(wěn)定”獲得大家的青睞,仙瑟1年以上老員工的離職率低于5%;未來,仙瑟會更加注重研發(fā)和良性發(fā)展,2024年開始著手獨家原料的設(shè)計,更與全球知名原料供應(yīng)商——德國CLR公司簽署了獨家原料戰(zhàn)略合作協(xié)議;與山東省科學(xué)院攜手成立了《化妝品聯(lián)合實驗室》,并被齊魯工業(yè)大學(xué)授予“就業(yè)育人實踐基地”稱號,為行業(yè)培養(yǎng)了大量專業(yè)人才。我們本著誠懇招聘,坦誠不欺騙的原則,也是珍惜彼此的選擇機會,對我們公司的人才要求做如下陳述:一、希望你是簡單而又快樂的工作者,內(nèi)心足夠坦誠開放;二、希望你有問題直接反饋的:公司本著開放與包容的原則,真誠希望大家提意見,也歡迎新員工提出寶貴意見,針對問題提出解決方案和方法;三、希望你對未來還是非常有信心和希望的:仙瑟從0到今天,有很強的信念,我們每個人都在學(xué)習(xí)中成長,所以沒有很多的躺平時光,所有的學(xué)習(xí)都源自內(nèi)心想要彌補的“空缺”或者“疑惑”。四、仙瑟設(shè)有很多的工齡獎金,父母獎金等等,仙瑟承諾哪怕試用期1天都會有相應(yīng)的工資。仙瑟是幼虎,公司很慷慨,老板很豁達,前途很光明,文化包容而又獨立,要求很高而又落地!!!加入仙瑟,你將享受到:【?全面保障】入職即享五險一金,轉(zhuǎn)正后更有六險一金(商業(yè)保險20萬的重疾10萬的醫(yī)療),為你的未來保駕護航。【?豐厚獎勵】年終獎金、員工國內(nèi)外旅游、員工生日會、年終福利等(仙瑟年終福利可以參考?xì)v年年終福利,2024年是:骨瓷碗具一套,牛肉20斤,海腸水餃餡一箱,黑豬肉一箱,干果一箱,糖果1一箱)【培訓(xùn)成長】仙瑟每年投入大量的錢,提升團隊的認(rèn)知和素養(yǎng),潛力員工有機會參加各種培訓(xùn),2024年培訓(xùn):創(chuàng)業(yè)酵母《蹲馬步》,崔健中《價值型銷售》等【骨干激勵】針對公司做出突出貢獻的人,老板會不定期的予以獎勵,目前獎勵形式有:買房補貼,車輛獎勵,個人贊助等;【社會公益】“仙瑟基金”是仙瑟集團踐行社會責(zé)任、回饋社會的重要舉措。每年,我們都會從基金中撥出專款,用于對貧困小學(xué)、流浪救助站等定點機構(gòu)進行公益捐助扶持活動。仙瑟集團,一個充滿機遇與挑戰(zhàn)的地方,期待每一位熱愛醫(yī)療美容行業(yè)、懷揣夢想的你的加入。讓我們攜手共進,共創(chuàng)美好未來!
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