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福利待遇：底薪（6K-8K）+項(xiàng)目提成+項(xiàng)目獎(jiǎng)金，綜合薪資無(wú)上限。

注：本崗位不做考勤要求。

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷售工作，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。

2、負(fù)責(zé)公司開(kāi)發(fā)的目標(biāo)項(xiàng)目跟進(jìn)，加強(qiáng)與客戶之間的溝通與交流；建立和保持與現(xiàn)有和潛在客戶的關(guān)系，及時(shí)解決客戶所需和關(guān)心的問(wèn)題。

3、負(fù)責(zé)合同管理與監(jiān)督?，根據(jù)公司產(chǎn)品、價(jià)格以及市場(chǎng)策略，處置詢價(jià)、報(bào)價(jià)、合同條款的協(xié)商及合同簽訂等事宜；在執(zhí)行合同過(guò)程中，協(xié)調(diào)并監(jiān)督公司各職能部門(mén)操作

4、完善拓展項(xiàng)目資料整理，建立拓展項(xiàng)目檔案；

5、根據(jù)項(xiàng)目的進(jìn)展情況，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)、策劃部、銷售部有關(guān)人員進(jìn)行溝通與交流，尋求團(tuán)隊(duì)合作，積極推進(jìn)拓展進(jìn)展，組織項(xiàng)目談判及雙方高層會(huì)談，完成項(xiàng)目拓展簽約。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷，年齡28-40歲；三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)；

2、有一定的商務(wù)拓展能力，溝通協(xié)調(diào)能力；

3、能吃苦，有韌性，有一定的抗壓能力

4、正向價(jià)值觀。