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一、崗位定位
安全員作為化工企業(yè)安全管理體系中的基層執(zhí)行者，直接向安全科長匯報，負責(zé)具體落實企業(yè)的日常安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督工作，確保各項安全措施在基層得到有效執(zhí)行，為企業(yè)的安全生產(chǎn)提供一線保障。
二、主要職責(zé)
現(xiàn)場安全管理：
深入生產(chǎn)一線，對生產(chǎn)現(xiàn)場進行日常安全巡查，及時發(fā)現(xiàn)并糾正不安全行為和不安全狀態(tài)。
監(jiān)督員工遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程，確保生產(chǎn)活動符合安全標(biāo)準(zhǔn)。
安全教育培訓(xùn)：
協(xié)助安全科長組織員工安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和操作技能。
參與制定培訓(xùn)計劃和內(nèi)容，確保培訓(xùn)效果符合企業(yè)要求。
隱患排查與整改：
參與安全生產(chǎn)檢查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行記錄、分類和評估。
跟蹤隱患整改情況，確保整改措施得到有效執(zhí)行，并及時向安全科長匯報整改進展。
應(yīng)急響應(yīng)與事故處理：
熟悉應(yīng)急預(yù)案，掌握應(yīng)急響應(yīng)流程，能夠在緊急情況下迅速啟動應(yīng)急預(yù)案。
協(xié)助安全科長組織應(yīng)急演練，提高應(yīng)急響應(yīng)能力。
在發(fā)生生產(chǎn)安全事故時，迅速報告并協(xié)助組織救援，保護現(xiàn)場，配合事故調(diào)查。
安全文化建設(shè)：
參與安全文化建設(shè)活動，通過宣傳、教育等方式，提高員工對安全生產(chǎn)的認識和重視程度。
收集員工對安全生產(chǎn)的意見和建議，及時向安全科長反饋，促進安全管理體系的持續(xù)改進。
安全資料管理與記錄：
負責(zé)安全生產(chǎn)資料的收集、整理和歸檔工作，確保資料的完整性和準(zhǔn)確性。
記錄安全生產(chǎn)檢查、培訓(xùn)、演練等活動的過程和結(jié)果，為安全管理提供數(shù)據(jù)支持。
職業(yè)健康與環(huán)境保護：
協(xié)助安全科長進行職業(yè)健康監(jiān)護工作，關(guān)注員工的職業(yè)健康狀況。
監(jiān)督環(huán)保設(shè)施的運行和維護情況，確保符合環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)，減少環(huán)境污染。
三、任職要求
具備安全工程、化學(xué)工程或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，具備基本的專業(yè)知識和理論基礎(chǔ)。
至少1年以上化工企業(yè)安全管理工作經(jīng)驗，熟悉化工企業(yè)生產(chǎn)工藝、設(shè)備安全及安全管理流程。
了解安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，具備一定的風(fēng)險評估和隱患排查能力。
良好的溝通協(xié)調(diào)能力、觀察力和執(zhí)行力，能夠迅速響應(yīng)和處理安全問題。
高度的責(zé)任心和職業(yè)道德，堅守安全生產(chǎn)底線，保障員工和企業(yè)利益。
四、崗位權(quán)限
有權(quán)對違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為進行制止和糾正。
有權(quán)對發(fā)現(xiàn)的安全隱患提出整改要求，并跟蹤整改情況。
有權(quán)參與安全檢查和應(yīng)急演練，提出改進意見和建議。
有權(quán)向安全科長匯報安全生產(chǎn)情況，提出工作建議。