職位描述
護(hù)理部主任
1、根據(jù)醫(yī)院發(fā)展情況，制定護(hù)理工作計劃與目標(biāo)，并督促檢查落實(shí)，定期總結(jié)、改進(jìn)、匯報；
2、修訂并執(zhí)行護(hù)理規(guī)章制度，制定系統(tǒng)化、規(guī)范化的工作流程，嚴(yán)格督促檢查落實(shí)；
3、完善感染控制管理要求，指導(dǎo)預(yù)防院內(nèi)感染各項(xiàng)措施的具體實(shí)施，并結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況進(jìn)行合理化的改進(jìn)； 4、指導(dǎo)做好日常基礎(chǔ)護(hù)理和分級護(hù)理工作；
5、指導(dǎo)做好居民入住前、入住時及入住后的各項(xiàng)評估；
6、同養(yǎng)老社區(qū)做好溝通協(xié)調(diào)，完成居民日常診療和急危重的救治工作；
7、指導(dǎo)做好居民入住前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，及空置房的管理工作；
8、指導(dǎo)個性化照護(hù)方案的制定，并督促檢查落實(shí)，定期評價護(hù)理工作質(zhì)量；
9、執(zhí)行護(hù)理人員的招聘、管理工作，做好梯隊(duì)建設(shè)；
10、制定各級別護(hù)理人員培訓(xùn)計劃，組織實(shí)施及考核；
11、執(zhí)行護(hù)理人員的考評、晉升、獎懲等工作；
12、建立護(hù)理人員業(yè)務(wù)技術(shù)檔案及技術(shù)考核與評價工作；
13、定期組織召開護(hù)理質(zhì)量及不良事件分析會，及時提出整改措施，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生，并做好各種突發(fā)事件的應(yīng)急處理；
14、做好護(hù)理區(qū)各項(xiàng)成本預(yù)算、各類經(jīng)營分析等。
工作地點(diǎn)
泰康之家·蜀園(西南門)
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