崗位職責(zé)
1.服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作分配,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,努力學(xué)習(xí)本系統(tǒng)專業(yè)知識(shí)和新技術(shù),不斷提高業(yè)務(wù)水平;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)文件的起草、打印、發(fā)送、歸檔,確保文件及時(shí)與準(zhǔn)確性;
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)日常面試接待工作,及時(shí)通知相關(guān)部門進(jìn)行面試;
4.準(zhǔn)確統(tǒng)計(jì)每月項(xiàng)目所需辦公用品,提出采購申請(qǐng)并及時(shí)核對(duì)分發(fā)辦公用品;
5.及時(shí)準(zhǔn)確完成項(xiàng)目日常各項(xiàng)行政、人事、品質(zhì)事務(wù)管理;
6.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類辦公設(shè)備、用品的登記和管理,做到節(jié)約辦公費(fèi)用開支,防止濫用無度;
7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目辦公設(shè)備的維保工作;
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目新入職員工行政物資的配備工作;
9.負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤工作的管理;
10.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好項(xiàng)目日常行政管理工作的內(nèi)部檢查工作;
11.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事務(wù)。
任職要求
1.大專以上學(xué)歷;
2.一年以上專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉本專業(yè)業(yè)務(wù),熟知相關(guān)的法律法規(guī);
3.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,接受過人事管理、文件管理、檔案管理相關(guān)培訓(xùn);
4.品德好、性格開朗、自律性強(qiáng)、工作敬業(yè)、有強(qiáng)烈的集體認(rèn)同感和團(tuán)隊(duì)合作精神。