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    更新于 12月24日

    線索管理主管/經(jīng)理

    7千-1.4萬
    • 青島萊西市
    • 1-3年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    崗位職責:

    1.線索數(shù)據(jù)分析

    1.1.梳理CRM后臺線索數(shù)據(jù),分析整體線索構成、線索有效率、邀約到店率、線索轉化率等相關指標。為全月銷售目標達成進行整體線索規(guī)劃;

    1.2.以經(jīng)銷商為單位,識別問題經(jīng)銷商的各項轉化數(shù)據(jù),識別問題項;

    2.垂直媒體對接

    2.1.針對垂媒等第三方線索平臺,監(jiān)控線索成本、線索質量等核心數(shù)據(jù),做好平臺溝通,確保線索質量;

    2.2.對接第三方垂媒,組織終端經(jīng)銷商垂媒開通,過程問題溝通管理等相關事項;

    2.3.組織規(guī)劃第三方垂媒的增值服務項目,梳理整體方案,增加產(chǎn)品線索,提升產(chǎn)品銷量;

    3.終端線索跟進管理

    3.1.依據(jù)終端普遍存在的線索跟進、線索邀約等維度的問題,規(guī)劃通過激勵或獎懲等管控手段、培訓手段等,優(yōu)化過程指標,提升終端線索轉化;

    3.2.針對分析過的線索數(shù)據(jù)匯總成表每日向主管領導進行匯報并對線索數(shù)據(jù)提出問題與解決方案。

    任職要求:

    1.本科及以上學歷,有網(wǎng)銷、電銷管理經(jīng)驗、熟悉各大汽車網(wǎng)站者。2年以上汽車主機廠工作經(jīng)驗。

    2.了解并熟悉潛客跟進流程與技巧,有工作經(jīng)驗優(yōu)先,具備一定的溝通協(xié)調能力、分析和解決問題能力、交際能力,具有良好的紀律性、團隊協(xié)作性。

    工作地點

    北京汽車制造廠總部基地

    職位發(fā)布者

    王先生/HRM

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    立即溝通
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