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    更新于 1月20日

    質(zhì)量管理部部長

    1.5萬-2萬
    • 南京浦口區(qū)
    • 5-10年
    • 本科
    • 全職
    • 招1人

    職位描述

    電子元器件

    崗位職責(zé):

    1.制定本部門的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式,確保各項工作的執(zhí)行;

    2.制定、完善公司質(zhì)量管理體系,并監(jiān)督質(zhì)量體系的實施;

    3.根據(jù)公司質(zhì)量方針目標(biāo),負(fù)責(zé)組織編制質(zhì)量指標(biāo)及質(zhì)量控制計劃等;

    4.建立和完善各崗位的管理制度,并監(jiān)督實施;

    5.建立和維護(hù)質(zhì)量管理系統(tǒng),保證采購質(zhì)量;

    6.掌握質(zhì)量體系的審核方法,組織開展內(nèi)外部審核;

    7.組織項目開發(fā)流程培訓(xùn),指導(dǎo)項目組按照公司項目開發(fā)流程進(jìn)行項目開發(fā); 8.制訂產(chǎn)品質(zhì)量檢驗標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品信息反饋、統(tǒng)計流程;

    9.根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案,監(jiān)控產(chǎn)品全程質(zhì)量,包括原材料進(jìn)料品質(zhì)檢驗、生產(chǎn)過程品質(zhì)管控、產(chǎn)成品出貨檢驗等;

    10.參與協(xié)調(diào)產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)過程出現(xiàn)的各種質(zhì)量問題,推動相關(guān)部門及時解決;11.部門管理與員工培訓(xùn)。

    任職資格:

    1.本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、電氣自動化或相關(guān)專業(yè);

    2.熟悉質(zhì)量體系的建立維護(hù)過程,必須有質(zhì)量體系認(rèn)證經(jīng)驗,有IRIS體系經(jīng)驗,熟悉IPC標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先;

    3.5年以上電氣自動化或者電子加工質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,執(zhí)有內(nèi)審員資格證,有大中型企業(yè)或外資企業(yè)質(zhì)量管理經(jīng)驗者優(yōu)先、有外方審廠經(jīng)驗者優(yōu)先、有外審員資格者優(yōu)先;

    4.熟練掌握ISO9001體系、IRIS體系質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)相關(guān)知識,以及相關(guān)管理模式;

    5.具備有效組織、實施各項工作計劃的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力;

    6.具備較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。

    工作地點(diǎn)

    南京雷爾偉新技術(shù)股份有限公司北廠區(qū)

    職位發(fā)布者

    劉菲/人事經(jīng)理

    立即溝通
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