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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售，執(zhí)行銷售計(jì)劃，按時(shí)完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、通過公司提供的資源、小區(qū)駐點(diǎn)，電話回訪客戶，維護(hù)和客戶之間關(guān)系，及時(shí)準(zhǔn)確把握客戶需求并反饋；
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗(yàn)，為客戶提供專業(yè)的設(shè)計(jì)師及設(shè)計(jì)方案，積極提升客戶體驗(yàn)服務(wù)并跟進(jìn)成單；
4、有效進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和發(fā)展，提升客戶滿意度和客戶價(jià)值，建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系；
5、參與各種銷售會(huì)議，并執(zhí)行會(huì)議決定，執(zhí)行公司各種銷售政策、制度和規(guī)范。
崗位要求:
1、18-50歲，中專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬至初中學(xué)歷）；
2、口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力，出色的語(yǔ)言表達(dá)能力與溝通協(xié)調(diào)能力；
3、要熱愛銷售事業(yè)，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有過本行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用；
4、性格開朗堅(jiān)韌，思維敏捷，有敏銳的市場(chǎng)洞察力，良好的應(yīng)變能力和承壓能力.
福利+公司總績(jī)效獎(jiǎng)金待遇：
1、底薪+ 高額提成 +活動(dòng)獎(jiǎng)（現(xiàn)金）+ 年度獎(jiǎng)勵(lì) + 帶薪培訓(xùn) + 其他福利，綜合年薪10W以上；
2、廣闊的發(fā)展空間，公平、公正、透明、公開的晉升機(jī)制，有能力者短期內(nèi)即可晉升。
4、公司提供良好的平臺(tái)，崗前專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)（從理論到實(shí)踐）。
工作時(shí)間：朝九晚六，法定節(jié)假日帶薪休息