【發(fā)展與福利】
1. 工資結(jié)構(gòu):底薪80%+績(jī)效獎(jiǎng)金20%+工作質(zhì)量獎(jiǎng)金。
2. 通暢的晉升發(fā)展空間,每年1次的晉升與漲薪窗口。
3. 具備培訓(xùn)成長(zhǎng)體系,提供充裕的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間,新人入司后“一對(duì)一”帶教,部門內(nèi)部定期開展交流會(huì)。
4. 還有年假、節(jié)日福利、不定期團(tuán)建、零食角等福利等你發(fā)現(xiàn)。
【崗位職責(zé)】
1. 負(fù)責(zé)市場(chǎng)產(chǎn)品開發(fā)和選品工作,包括市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析、消費(fèi)者需求挖掘等;根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)和消費(fèi)者需求,篩選和優(yōu)化適合銷售的產(chǎn)品,并制定相應(yīng)的產(chǎn)品推廣策略;
2. 編寫產(chǎn)品開發(fā)過程中的相關(guān)文檔,如產(chǎn)品說(shuō)明書、技術(shù)規(guī)格等;負(fù)責(zé)整理和歸檔產(chǎn)品文檔,確保資料完整、準(zhǔn)確;
3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)試和驗(yàn)證工作,配合供應(yīng)商進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量控制和改進(jìn),確保產(chǎn)品供應(yīng)的穩(wěn)定性和質(zhì)量可控性;
4. 對(duì)已有產(chǎn)品的銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行跟蹤和分析,根據(jù)銷售反饋進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化和調(diào)整;
5. 參與產(chǎn)品定價(jià)、促銷活動(dòng)策劃等工作,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力;
6. 與內(nèi)外合作方建立良好的合作關(guān)系,及時(shí)同步信息反饋問題;
7. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù),如內(nèi)部培訓(xùn)、參與團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
【任職資格】
1. 本科及以上學(xué)歷,至少2年及以上工作經(jīng)驗(yàn);熟悉跨境電商市場(chǎng)環(huán)境和產(chǎn)品開發(fā)流程,具備一定的產(chǎn)品開發(fā)或選品經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;
2. 熟悉使用辦公軟件、相關(guān)工具和相關(guān)平臺(tái)的;
3. 具備良好的英文聽說(shuō)讀寫能力,能夠進(jìn)行英文郵件溝通和交流,有相關(guān)等級(jí)證書(英語(yǔ)六級(jí)/專業(yè)英語(yǔ)/托福/雅思等);
4. 具備敏銳的市場(chǎng)觀察力與數(shù)據(jù)分析能力,能夠快速收集和分析市場(chǎng)信息,并獨(dú)立思考并解決問題;
5. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與內(nèi)外各部門進(jìn)行有效溝通和協(xié)作;
6. 對(duì)跨境電商行業(yè)充滿熱情,具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí);
7. 接受不定期出差。
【加分項(xiàng)】
了解機(jī)械類、汽車類、五金類產(chǎn)品優(yōu)先;
【補(bǔ)充信息】
1. 類目及站點(diǎn):兒童動(dòng)力玩具及其汽配件,歐美區(qū)域;
2. 工作時(shí)間:8:30-11:45,13:15-18:00,雙休。
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