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    更新于 1月1日

    商品主任

    7千-9千

    職位描述

    職責一、商品采購:
    1、制定合理的采購訂單,選購暢銷商品;
    2、根據(jù)同期的定銷數(shù)據(jù)及當季的采購目標,制定合理科學的訂貨架構(gòu)及深度,完成每一季訂單制作、提交和備案;
    3、監(jiān)督期貨采購到貨進程,控制貨品下店節(jié)奏;
    4、做到每周/月/季度監(jiān)控貨品溢短缺情況,根據(jù)庫齡及存銷等指標核算所需貨品;
    職責二、商品運作
    1、對所轄品類的商品進行合理分配、調(diào)撥、整合工作;
    2、關(guān)注各店鋪的貨品售罄程度,通過調(diào)撥整合滿足店鋪需求,同時控制整合數(shù)量,提高調(diào)撥有效性;
    3、每月制定合理的出清計劃(促銷活動),達成售罄指標;
    4、有效控制存銷水平,實現(xiàn)商品合理化運轉(zhuǎn),從而配合店鋪業(yè)績目標的達成;
    5、定期巡店,對SKU出樣、價簽準確等方面進行監(jiān)督管理,了解各市場消費者的特點,并了解產(chǎn)品銷售趨勢,監(jiān)督店鋪促銷活動及現(xiàn)值執(zhí)行準確性;
    職責三、商品核心指標跟進
    職責四、其他相關(guān)工作
    1、制定所轄品牌月計劃、周計劃,實時進行總結(jié)和反饋,確保計劃的達成;
    2、負責與品牌公司溝通與協(xié)調(diào),維護雙方的良好關(guān)系;
    任職資格:
    1、學歷與專業(yè):大專及以上學歷,市場營銷、經(jīng)濟學、采購管理、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、工作經(jīng)驗:本崗位工作經(jīng)驗2年,且/或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗3年;
    3、工作技能:熟練運用OFFICE等辦公軟件及POS系統(tǒng),有較好的數(shù)據(jù)分析能力,溝通協(xié)調(diào)能力較強,深入了解所管轄品牌的特點、市場流行趨勢,熟悉商品的采購、調(diào)撥、出清等商品運作流程;
    4、個人素質(zhì)要求:責任心強,較強的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力、抗壓能力;良好的團隊意識及合作精神

    工作地點

    新疆維吾爾自治區(qū)烏魯木齊市沙依巴克區(qū)友好北路689號

    職位發(fā)布者

    楊菁/人事經(jīng)理

    立即溝通
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