崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司法律事務(wù)管理。研究制定公司法律事務(wù)管理規(guī)章制度及工作規(guī)范;選聘公司常年法律顧問,并協(xié)同顧問單位對(duì)各類經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議和重大決策、規(guī)章制度進(jìn)行法律審核;負(fù)責(zé)對(duì)接各類訴訟、仲裁、案件執(zhí)行等法律程序事務(wù);負(fù)責(zé)完成公司法治建設(shè)考核。
2、負(fù)責(zé)公司全面合規(guī)管理。牽頭組織公司建立全面合規(guī)管理體系和全面合規(guī)管理制度;參與公司重大事項(xiàng)合規(guī)審查和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)。
3、負(fù)責(zé)公司全面風(fēng)險(xiǎn)管理。牽頭組織建立全面風(fēng)險(xiǎn)管控體系;參與業(yè)務(wù)盡職調(diào)查,撰寫業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)審查報(bào)告;統(tǒng)籌組織公司項(xiàng)目風(fēng)控委員會(huì)議,履行秘書處職責(zé);參與業(yè)務(wù)全周期的風(fēng)險(xiǎn)跟蹤、評(píng)價(jià)和預(yù)警,對(duì)相關(guān)風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)提出有效的應(yīng)對(duì)措施并嚴(yán)格落實(shí)。
4、對(duì)接上級(jí)單位法務(wù)條線交辦的各項(xiàng)事務(wù),做好數(shù)據(jù)報(bào)送、資料報(bào)批報(bào)備等對(duì)接工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1、40歲及以下,具有大型省屬國(guó)企、央企或上市公司2年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)的,年齡可放寬至45歲;
2、研究生學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)務(wù)、法律類相關(guān)專業(yè),通過司法考試或注冊(cè)會(huì)計(jì)師的學(xué)歷可放寬至本科;
3、具有3年及以上風(fēng)險(xiǎn)管理或法務(wù)合規(guī)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有企業(yè)財(cái)務(wù)、投資等復(fù)合型崗位經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。