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崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)日常的采購，包括：詢價、比價、簽訂采購合同、驗收、評估及反饋匯總工作；

2. 負(fù)責(zé)供根據(jù)需要參與供應(yīng)商考察，編制考察報告，收集和整理供應(yīng)商信息及常用材料、服務(wù)價格信息，建立供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫，對公司所有供應(yīng)商管理、評價和考核；

3. 承擔(dān)招標(biāo)全過程工作，包括與上級單位、公司各部門之間、招標(biāo)代理公司的溝通、協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)落實采購文件的編制、審核及報審等；

4. 負(fù)責(zé)招標(biāo)、采購過程的檔案及合同管理；

5. 協(xié)助工程審計、工程建設(shè)工作。

任職要求：

1. 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類、財務(wù)管理專業(yè)或會計學(xué)專業(yè)；（985/211教育經(jīng)歷優(yōu)先考慮）

2. 3年以上開發(fā)企業(yè)、建設(shè)單位招采管理等相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉設(shè)備類采購和工程類招采全過程，熟悉公開招標(biāo)流程優(yōu)先；

3. 熟悉國家招標(biāo)采購方面的法律法規(guī)和相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，具有熟練組織招標(biāo)采購活動的能力。

4. 具有招采人員能力評價證書或造價從業(yè)資格證書優(yōu)先；

5. 具有良好的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、信息收集能力和議價談判能力，成本意識、質(zhì)量意識強(qiáng)。

薪資待遇：

1. 薪資：薪資：7000—10000元/月以上，具體可面議

2.職位福利：五險一金，節(jié)日福利、餐補(bǔ)、帶薪年假、績效獎金等